Anchete
După ce a câștigat mai multe procese împotriva Penitenciarului Poarta Albă și a directorului acestuia, contabila sancționată de mai multe ori în mod abuziv a chemat în judecată, din nou, unitatea angajatoare

Contabila Penitenciarului Poarta Albă, cercetată abuziv de conducere, nu a putut susține examenul de avansare în grad din cauza sancțiunii care a fost anulată de instanță, ne dezvaluie Daniel Albu de la Focus Press.
Acest caz seamana oarcum cu ce s-a intampat la Penitenciarul Ploiesti
Asa cum am mai precizat, Redacția ziarului „INCISIV DE PRAHOVA” privește cu amărăciune cum un sector de apărare, mai precis sistemul penitenciar, devine din ce în ce mai vulnerabil, mai slab, mai lipsit de credibilitate și totul datoreazându-se CORUPȚIEI.
Florentina Mănuc, agent de poliție penitenciară, salariată a Penitenciarului Poarta Albă în funcția de contabil, a câștigat trei procese împotriva unității și a conducerii acesteia, fiind cercetată de Comisia de disciplină cu încălcarea mai multor drepturi principiale, cum ar fi, de exemplu, dreptul la apărare. Mai mult decât atât, în unele cazuri, salariata nici nu a știut, deoarece nu a fost anunțată, de faptul că este cercetată, iar când a aflat, nu a fost lăsată să asiste și nici să fie prezentă la audierea martorilor.
Ca urmare a acestor abuzuri privind cercetarea sa disciplinară, pe motiv că a refuzat să semneze „de primire“ unele găuri în buget, pentru care nu era responsabilă, femeia s-a adresat instanței, în patru cauze diferite, pentru fiecare cercetare disciplinară în parte, contestând fiecare decizie de sancționare. Astfel, trei din patru cauze le-a câștigat, instanța stabilind, în mod irevocabil, că cercetarea disciplinară s-a realizat cu încălcarea dreptului la apărare, întrucât salariata nu a fost înștiințată despre data desfășurării acestor ședințe.
O singură cauză a avut o soluție nefavorabilă, deși motivul invocat de reclamantă a fost același din celelalte dosare: procedura disciplinară nelegală, pe care o consideră abuzivă, la fel ca în celelalte cauze.
Din acest motiv, a cerut revizuirea acesteia, mai ales că vorbim de un precedent, așa cum se ține cont când se invocă jurisprudența.
Expunerea de motive
Reclamanta a arătat, așa cum am menționat mai sus, că devenise o practică în a fi cercetată disciplinar de această comisie din cadrul penitenciarului, fără să știe cum și când va avea loc cercetarea. Tot ea arată că nu a fost niciodată citată ca să fie prezentă la ședințele respective, ci îi erau aduse la cunoștință doar rezultatele cercetărilor. De asemenea, și audierea martorilor se făcea în absența ei, deși, legal, ea trebuia să fie prezentă. Mai mult decât atât, dacă angajata refuza să semneze procesele-verbale, era stigmatizată și tratată în mod necorespunzător.
Din acest motiv, a cerut instanței să reanalizeze sentința civilă rămasă definitivă în 2022, la Curtea de Apel Constanța, prin prisma încălcării dreptului la apărare, invocând, totodată, similitudinea cauzelor și motivelor din toate acest dosare, fiind vorba de aceleași motive invocate de fiecare dată, caz în care și hotărârile instanței ar fi trebuit să fie identice.
Soluția
Trecând peste alte chestiuni procesuale, în urma analizării tuturor documentelor depuse la dosar și a motivelor invocate, Tribunalul Constanța s-a pronunțat luni, 3 iulie a.c., asupra acțiunii, respingând cererea de revizuire ca fiind inadmisibilă. Hotărârea nu este definitivă și poate fi atacată cu recurs.
Ilegalități scoase la lumină – de la ce a pornit
Așa cum am mai arătat într-un articol publicat anterior, sub denumirea: „Contabilă de la Penitenciarul Poarta Albă, sancționată de șefi pentru că nu și-a asumat o gaură în buget lăsată «moștenire»“, în data de 27.05.2020, angajații din sectorul Financiar-contabilitate, împreună cu directorul adjunct economico-administrativ, s-au întrunit în biroul acestuia în vederea prezentării reorganizării sectorului deoarece, începând cu 29.05.2020, ea urma să exercite viza de control financiar preventiv propriu, iar atribuțiile sale trebuiau preluate de un alt agent.
În acest context, s-a stabilit ca, începând cu 2.06.2020, femeia să facă acest schimb de atribuții necesar din cauza constatării unor nereguli. Ea a refuzat să semneze o fișă a postului ce i-a fost înmânată, dar care semăna mai mult a ciornă, nesemnată și fără număr de înregistrare. Însă, reclamanta a cerut remedierea unor probleme nerezolvate, înainte de a-și asuma aceste atribuții cu toată răspunderea aferentă, mai ales că era vorba de lipsa a peste 80.000 de lei, în urma unui control al Curții de Conturi.
Singura solicitare a reclamantei a fost ca în procesul-verbal de predare-primire a gestiunii să se menționeze suma lipsă de peste 80.000 de lei, pentru care aceasta nu dorea să fie făcută responsabilă.
Pentru că a refuzat să semneze o fișă a postului cu atribuții neclare, mai ales că nu au fost remediate acele probleme menționate de ea, femeia a devenit ținta atacurilor și a ironiilor șefilor ierarhici.
Astfel, reclamanta a fost cercetată în mod abuziv și sancționată pentru că a refuzat să devină complice la lipsurile din gestiune, pentru că a refuzat să minimalizeze situația existentă și pentru că a solicitat transparență totală și corectitudine. Șirul nesfârșit de abuzuri ale contabilului-șef au fost cele care au condus la situația creată la nivelul Compartimentului Financiar contabil, iar piedicile puse în mod permanent au avut ca scop intimidarea agresivă a reclamantei, pentru a se conforma intențiilor ilegale ale acestuia.
De precizat că femeia a fost convocată pentru cercetare disciplinară, la solicitarea directorului economic, ca urmare a acuzațiilor aduse de acesta și, în cele din urmă, sancționată cu diminuarea salariului cu 5% pe o perioadă de o lună, asta deși, în ierarhia sancțiunilor, prima sancțiune ar trebui să fie mustrarea scrisă, mai ales că angajata nu mai avusese nicio abatere.
Astfel, s-a ajuns în instanță, în patru dosare distincte, dar care vizau cele patru sancțiuni ale comisiei de disciplină, trei dintre ele fiind desființate definitiv, în timp ce al patrulea dosar este în curs de soluționare.
De precizat că, din cauza unei astfel de cercetări disciplinare, în urma căreia instanța a anulat definitiv sancțiunea, reclamanta Florentina Mănuc nu s-a putut înscrie la examenul pentru a deveni ofițer economist. Degeaba instanța a anulat, ulterior, sancțiunea, pentru că examenul trecuse și nu putea fi reluat.
Rămâne de văzut care va fi soluția finală în acest dosar de revizuire a sentinței din procesul pe care l-a pierdut într-un mod puțin cam neclar. (Cerasela N.).
Furturi, falsuri si alte infractiuni succesive la Penitenciarul Ploiesti (IV)
Anchete
Sindicatele Cartel Alfa mobilizează: Marș de protest în jurul Parlamentului împotriva politicilor guvernamentale

Confederația sindicală Cartel Alfa organizează azi, 14 iulie 2025, începând cu ora 14:30, un marș de protest în jurul Parlamentului, lansând un apel la unitate către toate organizațiile sindicale pentru a acționa împreună împotriva a ceea ce consideră a fi „atacuri asupra lucrătorilor, pensionarilor și a celor mai vulnerabili dintre cetățeni”. Sindicaliștii denunță politicile sociale și economice promovate de actuala clasă politică, pe care le văd ca un atac direct asupra demnității și drepturilor salariaților.
Apel la unitate sindicală împotriva „ipocriziei guvernamentale”
„Confederaţia Naţională Sindicală Cartel Alfa consideră că este momentul unei acţiuni unite, ferme şi neîntârziate, pentru a apăra interesele generale ale lucrătorilor din toate sectoarele de activitate – bugetar şi privat deopotrivă”, se arată într-un comunicat de presă al confederației. Sindicaliștii invocă acordul confederațiilor sindicale pentru organizarea de acțiuni coordonate la nivel național, conștienți de „gravitatea situației actuale”.
Solidaritate și sprijin dincolo de apartenența sindicală
Așa cum s-a întâmplat la acțiunea de protest a sindicatelor din învățământ în 7 iulie, unde s-au solidarizat membri din diverse structuri sindicale, elevi și cetățeni neafiliați, Cartel Alfa invită toate organizațiile sindicale, indiferent de apartenența lor confederală, să se alăture marșului de protest. Acesta se va desfășura în jurul Parlamentului între orele 14:30 și 18:30. Sindicaliștii văd acest eveniment ca un moment „simbolic și necesar” pentru a transmite un „semnal puternic împotriva ipocriziei guvernamentale și a atacurilor sistematice asupra celor care, cu profesionalism și responsabilitate, își desfășoară activitatea în toate sectoarele de activitate”.
„Unitatea, cea mai puternică armă”
CNS Cartel Alfa consideră că unitatea este „cea mai puternică armă” pe care o au sindicaliștii „în fața abuzurilor și a disprețului decidenților politici față de munca cinstită”. Confederația își reafirmă angajamentul de a construi un „front comun sindical” pentru a apăra demnitatea, drepturile și viitorul salariaților din România, încheind comunicatul cu sloganul: „UNITATE PENTRU DEMNITATE!”. (Irinel I.).
Foto: Facebook/ Cartel Alfa
Anchete
Scandal la „Beach Please!”: Dosar penal deschis după ce un adolescent a fost rănit

Un incident grav petrecut la festivalul „Beach Please!” a dus la deschiderea unui dosar penal pentru vătămare corporală din culpă. Un adolescent a ajuns la spital după ce a căzut de pe scenă, iar autoritățile investighează circumstanțele exacte ale incidentului.
Ancheta se concentrează pe stabilirea vinovățiilor
Parchetul de pe lângă Judecătoria Mangalia a preluat cazul, iar anchetatorii vor să stabilească gradul de vinovăție al tuturor părților implicate, inclusiv organizatorii și firma de pază și securitate BGS, responsabilă cu asigurarea ordinii și siguranței la festival. Incidentul a avut loc pe data de 12 iulie, în jurul orei 03:00, când polițiștii din Mangalia au fost sesizați cu privire la faptul că un minor de 15 ani a sărit de pe o scenă.
Selly, organizatorul, promite măsuri dure
În urma incidentului, Selly, unul dintre organizatorii principali ai festivalului, a anunțat că vor fi luate măsuri ferme. Se pare că, cu puțin timp înainte, băiatul ar fi fost îndemnat de artistul său preferat, rapperul american Destroy Lonely, să sară de pe scenă în mulțime. Adolescentul s-a lovit de gardul de protecție și a ajuns la terapie intensivă. Într-o filmare apărută ulterior, se aude clar cum artistul îl încurajează pe tânăr să sară de la o înălțime considerabilă.
Avertismentul autorităților: Prioritate pentru siguranța minorilor
Autoritățile au transmis un mesaj clar, subliniind că siguranța participanților, în special a minorilor, este o prioritate absolută. Se monitorizează cu atenție desfășurarea evenimentelor publice de amploare și se colaborează cu organizatorii pentru a preveni incidentele. În cazul „Beach Please!”, ancheta va determina dacă au fost încălcate norme legale privind protecția minorilor și dacă artistul a avut un comportament iresponsabil sau instigator. Festivalul atrage anual zeci de mii de tineri, motiv pentru care măsurile de siguranță trebuie să fie riguroase și adaptate specificului publicului. (Sava N.).
Anchete
Judecătoarea din Iași care a refuzat să judece „nimic”, achitată de CSM: „Azi nu judec nimic” nu a fost abatere disciplinară
-
Administratieacum 4 zile
Schimbare majoră în Penitenciare: Apelul de Dimineață devine „treaba tuturor”, ofițerii coboară pe secții
-
Exclusivacum o zi
FSANP către magistrați: „A venit și rândul vostru! Ați fost complici, nu ați acționat în numele legii”
-
Exclusivacum 4 zile
Sistemul Penitenciar, impotmolit in trecut: „Groparii” incă păzesc cimitirul ANP, Directorul General Burcu, singur impotriva „grelei moșteniri”
-
Exclusivacum 4 zile
Sistemul Antigrindină sub lupa: Adevăruri incomode și intâlniri decisive
-
Featuredacum 4 zile
De cine se tem magistrații? Poliția va asigura protecție totală pentru judecători și procurori, inclusiv pensionari, familiile și avuțiile lor
-
Exclusivacum 3 zile
Antigrindina, o bombă cu ceas pentru agricultura prahoveană: Prefectul Nicodim promite, dar fermierii rămân în alertă!
-
Exclusivacum 4 zile
România are mai puțini polițiști în stradă in 2025
-
Exclusivacum 3 zile
Sindicatul Diamantul acuză Guvernul că refuză să ofere informații despre „majorarea de excelență” și se consideră deasupra legii