Exclusiv
Dezinformarea referitoare la pensionările antecipate

Mesaje false și dezinformare în spațiul online
Sindicatul Diamantul a tras un semnal de alarmă cu privire la dezinformarea care circulă pe platforme precum WhatsApp, referitor la o presupusă ordonanță de pensionare anticipată în condiții favorabile. Într-o declarație recentă, sindicatul a evidențiat că „toți șefii mari și-au depus rapoarte”, însă mesajele ce pretind că aceste informații sunt ținute ascunse de către conducere sunt, de fapt, false.
„Când dorința întunecă rațiunea, apar mesaje furibunde și false, cum este și cel din foto, care circulă cu mențiunea „Forwarded many times”. Cum puteți să credeți așa ceva?”, întreabă Emil Pascut de la Sindicatul Diamantul. „Primesc de o lună de zile astfel de prostii pe WhatsApp, cum că ordonanța fantomă vine în mare secret, doar pentru cunoscători. Vă întreb ce satisfacție bolnavă are cel care le scornește.”
Critica publicării de informații făcute pentru senzationalism
Mesajele care sugerează că „toți șefii știu, dar niciunul nu spune” sunt utilizate pentru a da greutate și viteză de răspândire zvonurilor false. Această tehnică provoacă reacții exagerate în rândul angajaților, care devin ușor manipulați. „Nici n-are rost să întrebi vreun șef; chiar dacă știu, este clar că au fost instruiți să nu spună nimic.”
Pascut a făcut apel la colegii săi să nu cedeze capcanelor dezinformării. „Pentru unii, crearea și răspândirea de mesaje false reprezintă o formă de divertisment sau chiar un business. De ce trebuie să cădeți în această capcană a manipulatorilor?”, a spus el.
Importanța verificării informațiilor în era digitală
Un mesaj credibil ar trebui să provină de la un autor cunoscut, cu o bază minimă de adevăr care poate fi verificată. „Fără aceste criterii, mesajul este mai degrabă fals decât autentic,” a subliniat Pascut, subliniind importanța verificării informațiilor și discernământului în era digitală.
Prin urmare, membrii sindicatului sunt încurajați să se informeze din surse oficiale și de încredere pentru a evita răspândirea dezinformării care ar putea afecta comunitatea profesională. (Cerasela N.).
Exclusiv
Penitenciarul Ploiești si eternul Valentin Matei: Comisar-Șef, influencer de ocazie și păzitorul mistic al mormanului de gunoi
Exclusiv
Protestul sindical din 29 Octombrie: Circ cu ursul Bolo sau apărarea ultimă a barosanilor?
Exclusiv
Coca-Cola: secretul murdar din Ploiești – Cum ne otrăvește „băutura fericirii” cu apa de canal, sub ochiul complice al autorităților!
-
Exclusivacum 2 zile
Burcu acuză: „SNPP transformă angajații în carne de tun pentru răzbunări personale! – Nu apără, ci exploatează!”
-
Ancheteacum 3 zile
ANP liniștește spiritele: Salariile polițiștilor de penitenciare nu sunt în pericol, restructurările nu implică disponibilizări
-
Administratieacum 3 zile
Penitenciarul de Femei Ploiești – Târgșorul Nou: O abordare proactivă pentru reintegrarea socială, cu beneficii concrete pentru angajatorii din Prahova
-
Administratieacum 15 ore
Băicoi: Primăria asigură verificări gratuite ale instalațiilor de gaz, prioritizând siguranța locuitorilor
-
Exclusivacum 2 zile
Protest divizat în penitenciare: Acuzații de deturnare și manipulare în SNPP – Reacția polițiștilor de penitenciare
-
Exclusivacum 2 zile
Jilavawood: Minciuni, padocuri și proteste de carton – Clanul Teoroc joacă teatru ieftin pe scena Justiției!
-
Exclusivacum 3 zile
Spitalul fantomă de la Târgu Ocna: Salarii grase pentru nimeni, pacienți trimiși la plimbare!
-
Exclusivacum 4 zile
ÎCCJ clarifică drepturile funcționarilor publici în cazul sancțiunilor disciplinare: Cercetare prealabilă și audiere obligatorii chiar și pentru „mustrarea scrisă”