Intervenție de salvare, dincolo de programul de lucru

Un caz relatat de Sindicatul Europol, sursa informațiilor din acest material, readuce în atenție ideea că misiunea unui polițist nu se oprește odată cu terminarea orelor de program. Dragoș Sîrghe, agent în cadrul Poliției orașului Negrești (județul Vaslui), a intervenit prompt pentru a salva viața unui bărbat, deși se afla în timpul liber.

Incidentul a avut loc într-o zonă periferică, foarte puțin circulată, unde un bărbat a căzut într-un spațiu extrem de îngust, prins între un gard și un șanț. Imobilizat și fără posibilitatea de a se elibera singur, acesta nu avea șanse reale de a scăpa fără intervenția unei alte persoane.

„Nu am stat pe gânduri”: reacție instinctivă în fața pericolului

Potrivit relatării Sindicatului Europol, destinul a făcut ca prin zonă să treacă exact atunci polițistul Dragoș Sîrghe. Observând situația critică, acesta a acționat imediat: a coborât, a reușit să îl extragă pe bărbat din spațiul îngust și s-a asigurat că nu mai este în pericol.

La fața locului a fost evaluată și oportunitatea acordării de îngrijiri medicale, însă persoana salvată a refuzat transportul la spital.

Polițistul care nu caută aplauze: „Am făcut ce era normal”

În nota sa publică, Sindicatul Europol subliniază modestia polițistului: Dragoș Sîrghe nu consideră intervenția sa drept un gest eroic, ci o reacție firească în fața unei persoane aflate în dificultate.

Astfel de situații – remarcă aceeași sursă – arată că rolul polițistului în comunitate nu se rezumă la purtarea uniformei sau la prezența în serviciu. Spiritul de responsabilitate, solidaritatea și dorința de a proteja viața oamenilor trec dincolo de limitele programului de lucru.

Un exemplu de devotament într-un sistem cu multe probleme

Sindicatul Europol transmite felicitări agentului din Negrești pentru profesionalismul, promptitudinea și implicarea de care a dat dovadă.

Într-un sistem marcat de lipsuri, subfinanțare și critici constante, astfel de cazuri – evidențiate de Ziarul / Sindicatul Europol, sursa informațiilor – demonstrează că există polițiști care își asumă misiunea de protejare a vieții și siguranței oamenilor în orice moment, fie că sunt sau nu la serviciu. (Sava N.).

Repartizare „la medie”: șeful de promoție alege primul

Repartizarea absolvenților programului de master profesional de la Academia de Poliție „Alexandru Ioan Cuza” se face strict în funcție de ierarhia mediilor de absolvire, precizeaza Sindicatul Europol.

Procesul urmează un algoritm descrescător: absolventul cu cea mai mare medie finală (șeful de promoție) are prioritate absolută și își alege primul postul dorit din lista tuturor locurilor vacante puse la dispoziție de Inspectoratul General al Poliției Române (IGPR). Apoi, fiecare absolvent, în ordine descrescătoare a mediilor, își alege la rândul său locul de muncă, până la epuizarea tuturor posturilor și repartizarea ultimului din listă.

Informațiile prezentate în acest articol au la bază comunicarea oficială privind repartizarea și tabelul cu posturile vacante atașat documentului.

Toți absolvenții, în Poliția Română: investigații criminale și ordine publică

Absolvenții programului de masterat profesional „Științe penale în asigurarea ordinii și siguranței publice” sunt repartizați exclusiv în structurile Poliției Române.

În practică, noii ofițeri ajung, de regulă, în domenii precum:

• investigații criminale;
• ordine publică;
• siguranță națională (structuri cu atribuții specifice).

Lista exactă a județelor și localităților unde sunt disponibile funcțiile este detaliată în tabelul de repartiție, anexat procedurii oficiale.

99 de posturi pentru promoția curentă: unde sunt cele mai multe locuri

Din tabelul atașat rezultă că pentru această promoție sunt disponibile 99 de posturi de ofițer (subinspector) în structurile de poliție din țară, distribuite astfel, în principal:

• DGPMB (București): 25 posturi;
• IPJ Constanța: 7 posturi;
• IPJ Iași: 6 posturi;
• câte 3 posturi la: IPJ Alba, IPJ Brăila, IPJ Cluj, IPJ Prahova, IPJ Timiș;
• câte 2 posturi la: IPJ Arad, IPJ Bacău, IPJ Brașov, IPJ Dâmbovița, IPJ Dolj, IPJ Galați, IPJ Hunedoara, IPJ Ilfov, IPJ Sibiu, IPJ Suceava, IPJ Teleorman, IPJ Vâlcea;
• câte 1 post la: IPJ Botoșani, IPJ Caraș-Severin, IPJ Covasna, IPJ Giurgiu, IPJ Harghita, IPJ Ialomița, IPJ Maramureș, IPJ Mehedinți, IPJ Mureș, IPJ Neamț, IPJ Olt, IPJ Satu Mare, IPJ Tulcea, IPJ Vaslui, IPJ Vrancea.

Restul județelor nu figurează în lista de posturi pentru această serie de absolvenți.

Grad direct de ofițer: subinspector de poliție, cu tutelă de 12 luni

La momentul absolvirii, fiecare masterand primește direct gradul profesional de subinspector de poliție.

Noii ofițeri:

• sunt încadrați ca debutanți;
• parcurg un stagiu obligatoriu de tutelă profesională de 12 luni, sub îndrumarea unor ofițeri cu experiență.

Acest stagiu este parte integrantă a formării practice și urmărește integrarea treptată în structurile operative ale Poliției Române.

Obligație de 5 ani în sistem: altfel, se restituie cheltuielile de școlarizare

Absolvenții masterului profesional au obligația să rămână încadrați în structurile Ministerului Afacerilor Interne (MAI) minimum 5 ani de la numirea în funcție.

Dacă, înainte de împlinirea acestui termen:

• demisionează;
• sunt exmatriculați;
• sunt destituiți din motive disciplinare,

atunci intervine obligația legală de a restitui integral cheltuielile efectuate pentru instruirea lor pe parcursul programului de master la Academia de Poliție.

Repartizare din oficiu și consecințele refuzului

Procedura prevede și situațiile în care absolventul nu își exercită dreptul de a alege:

• dacă un absolvent nu își exprimă opțiunea pentru un post din lista disponibilă, IGPR îl repartizează automat („din oficiu”) pe unul dintre locurile rămase vacante;
• dacă absolventul refuză postul primit prin repartizare din oficiu:
  • nu i se mai acordă gradul profesional de ofițer;
  • este obligat să restituie integral toate cheltuielile de școlarizare aferente programului de master.

Astfel, sistemul de repartizare combină principiul meritului (ordinea mediilor) cu obligația de asumare a carierei în Poliția Română, în condițiile finanțării publice a formării profesionale. (Sava N.).

Control aleatoriu pe DN 19: mașină de zeci de mii de euro, în atenția autorităților poloneze

Polițiștii de frontieră din cadrul Sectorului Poliției de Frontieră Valea lui Mihai au descoperit, în timpul unui control efectuat pe DN 19, un autoturism de lux, evaluat la aproximativ 62.000 de euro, căutat de autoritățile din Polonia.

Potrivit informațiilor furnizate de Poliția de Frontieră, sursa acestui articol, echipajele aflate în misiune au oprit pentru verificări, în localitatea Valea lui Mihai, un autoturism înmatriculat în Polonia, condus de un cetățean român în vârstă de 33 de ani.

Alertă „bun căutat pentru confiscare” și lipsa certificatului de înmatriculare

În urma verificărilor specifice în bazele de date, polițiștii de frontieră au constatat că vehiculul figurează cu alertă de tip „bun căutat pentru confiscare”, introdusă de autoritățile poloneze.

Șoferul nu a putut prezenta certificatul de înmatriculare al autoturismului, aspect care a întărit suspiciunile legate de situația juridică a mașinii.

Mașina, indisponibilizată; șoferul, cercetat pentru tăinuire

Ca urmare, autoturismul, evaluat la circa 62.000 de euro, a fost indisponibilizat la sediul Sectorului Poliției de Frontieră Valea lui Mihai.

Conform sursei citate, în cauză au fost demarate cercetări sub aspectul săvârșirii infracțiunii de tăinuire, urmând ca, la finalizarea acestora, să fie dispuse măsurile legale care se impun, în cooperare cu autoritățile din Polonia. (Sava N.).