Featured

Buneci And Buneci – Cei mai buni avocati din Bucuresti in 2020

Publicat

acum 5 ani

februarie 22, 2020

Razvan

Societatea Civila de Avocati Bucuresti „Buneci and Buneci” a fost infiintata in anul 2012 (preluand activitatea Cabinetului Individual de Avocat Buneci Petre care are o vechime de peste 15 ani), avand ca misiune reprezentarea intereselor clientilor cu profesionalismul, intelepciunea si ambitia de a obtine intotdeauna cel mai bun rezultat posibil si este recunoscut pentru abordarea pragmatica si creativa a problemelor juridice incredintate de clienti.

Societatea Civila de Avocati „Buneci and Buneci” ofera servicii de reprezentare la toate treptele de jurisdictie, oferind astfel asistenta si consultanta juridica, negocieri in domeniul dreptului penal, dreptului civil, dreptului comercial, dreptului familiei, dreptului administrativ, dreptului financiar si fiscal. Asistarea si reprezentarea clientului impune diligenta profesionala adecvata, pregatirea temeinica a cauzelor, dosarelor si proiectelor, cu promptitudine, potrivit naturii cazului, experientei si crezului profesional.

Obiectivul nostru consta in solutionarea cat mai rapida a problemelor juridice de orice natura si acordarea de consultatii juridice care sa vina in sprijinul ideilor dumneavoastra de afaceri, incercam sa acoperim, in acest scop, o paleta larga din domeniul juridic pentru a obtine cele mai bune rezultate in timp util pentru dumneavoastra.

Colectivul de avocati buni Bucuresti este condus de avocatul Petre Buneci, titular al biroului, membru al Baroului Bucuresti. Serviciile avocatilor societatii sunt ghidate de valori care stau sub semnul reusitei: dedicatie, perseverenta si ingeniozitate.

Precizări: Legea 190 din 2018, la articolul 7, menţionează că activitatea jurnalistică este exonerată de la unele prevederi ale Regulamentului GDPR, dacă se păstrează un echilibru între libertatea de exprimare şi protecţia datelor cu caracter personal. Informațiile din prezentul articol sunt de interes public și sunt obținute din surse publice deschise.

Publicația IncisivdePrahova.ro pune la dispoziția persoanelor interesate DREPTUL la REPLICA prin intermediul următorului email:

incisiv.national@gmail.com

.....

Articole pe aceiasi tema:

Urmatorul

Francesco Dan din Filipestii de Padure, cel mai simpatic „MiniDani”: „Cu freza asta numai fotbal puteai să joci”!

Nu ratati

Clinica Dr. Georgescu Pitești – Specialiști în colonoscopie

Exclusiv

Aroganta și ipocrizia în conducerea ANP: Întâlnire cu realitatea

Publicat

acum 5 ore

februarie 8, 2025

Incisiv

Contextul discuțiilor pe fondul protestelor

Vineri, Bogdan Ivan, ministrul Economiei, s-a alăturat protestatarilor pentru a purta discuții despre soluții. Spre deosebire de el, Dan Halchin a ales să fugă de confruntare, o acțiune ce subliniază disfuncționalitățile din Administrația Națională a Penitenciarelor (ANP).

Comentariile lui Cosmin Dorobanțu despre aroganta conducerii

Cosmin Dorobanțu, președintele Federației Sindicatelor din ANP, a subliniat importanța unei atitudini respectuoase și deschise în leadership, afirmând: „Doar prostii adopta atitudine aroganta. Când nu ai nimic de spus, devii arogant pentru a nu fi întrebat de soluții la probleme.”

Lacrimi de frustrare în interiorul ANP: O reflecție asupra conducerii deficiente

Evidentizarea corespunderii cu neputința

Privind în curtea noastră, ne apucă plânsul. Ne întrebăm, cu ce am greșit de suntem conduși de „necalificați”? Fosta ministră a preferat să apară doar în poze alături de directorii agreați, lăsând în urmă un sistem corupt. În mandatul Alinei Gorghiu, abuzurile și mușamalizările s-au amplificat, iar secretarul de stat George Șerban părea mai preocupat să își plimbe soția în vizite oficiale decât să se ocupe de problemele reale.

Îngrijorări pentru viitorul Ministerului Justiției

Acum, întrebările se îndreaptă către actualul ministru al Justiției, Radu Marinescu. Acesta pare să fie grosolan dezinformat și ezită să recunoască urgența problemelor din sistemul penitenciar, în timp ce Dan Halchin, fostul director general, se eschivează de responsabilitate.

Corupția și incompetența din ANP

Halchin a fost acuzat că îi prezintă ministrului informații eronate despre construcția de noi locuri de detenție, evitând să discute despre neregulile din penitenciare. Această lipsă de transparență subminează serios credibilitatea sa și sugerează un eșec clar al mandatului său.

Reflecții asupra competenței și integrității

Rămân întrebările despre rolul Ioanei Morar, Claudiu Românu și Cătălin Luncașu. Ce toleranță pot avea aceștia față de incompetența și aroganța lui Halchin? Este inacceptabil ca ei să supraviețuiască în haosul creat și să nu aibă curajul să îi spună adevărul despre funcționarea defectuoasă a sistemului penitenciar.

Impactul umilinței asupra viitoarei generații

Întrebările persistă: cum va arăta viitorul vostru în fața celor pe care i-ați umilit în ultimii patru ani? Ați muncit din greu pentru reputația voastră, dar umilințele acumulate vor lăsa cicatrici adânci. Este o pledoarie pentru demnitate și integritate în fața provocărilor sistemului penitenciar.

Critica direcției ANP: O aroganta nejustificată

Dorobanțu a adus în discuție tipologii de conducători care manifestă aroganta, amintind despre Halchin și despre cum acesta a declarat că nu dialoghează cu subalternii săi. „Uiți, mă Dane, de unde ai plecat? Uiți că loveai gratiile pe secții cu capul?” a spus el, evidențiind ipocrizia conducerii în fața angajaților.

Contrast în leadership: Ivan vs. Halchin

În timp ce Bogdan Ivan a demonstrat curaj și disponibilitate de a se implica activ în dialog, Halchin s-a rezumat la a se ascunde de protestatari. Această diferență reflectă o problemă profundă în structurile de conducere ale ANP, unde lipsa de comunicare și colaborare poate conduce la deteriorarea relațiilor interne.

Problema incompetenței: O urgență ignorată

Dorobanțu subliniază, de asemenea, că aroganta în conducere provine adesea dintr-o lipsă de soluții concrete și din neputința de a recunoaște realitatea problemelor. Astfel, directorii ar trebui să își aducă aminte de originile lor și să manifeste empatie față de colegii lor, nu să îi ignore.

Perspective pentru viitor: Schimbări necesare

Întrebarea rămâne: ce direcție va lua ANP în urma acestor crize de conducere? Cu un lider ca Bogdan Ivan, care se implică și ascultă, există speranța unei schimbări pozitive. Pe de altă parte, critica lui Dorobanțu privind inadecvarea actualilor lideri ar trebui să fie un apel la acțiune pentru a restabili încrederea în sistem. (Cerasela N.).

Citeste in continuare

Exclusiv

A apărut proiectul de OUG pentru recalcularea salariilor și pensiilor militare

Publicat

acum 10 ore

februarie 8, 2025

Incisiv

Detalii despre proiectul de ordonanță de urgență

Sindicatul Diamantul, reprezentat de Emil Pascut, a anunțat lansarea în consultare a proiectului de ordonanță de urgență privind recalcularea și plata retroactivă a majorărilor salariale pentru lucrări de excepție, în urma Deciziei Înaltei Curți de Casație și Justiție nr. 75/2024. Proiectul a fost publicat pe pagina Ministerului Apărării Naționale.

Principalele prevederi ale proiectului

Printre principalele prevederi ale ordonanței se numără:

Recalcularea majorărilor salariale: Acestea includ majorarea de până la 50% pentru perioada 1 ianuarie 2019 – 31 decembrie 2023, precum și recalcularea majorărilor prevăzute în Legea-cadru nr. 153/2017 începând cu 1 ianuarie 2019, aplicată la solda/salariul de funcție fără plafonare.
Plata diferențelor rezultate: Aceasta se va desfășura eșalonat pe o perioadă de 5 ani, începând cu 4 decembrie 2024, astfel:
- 5% în primul an
- 10% în al doilea an
- 25% în al treilea an
- 25% în al patrulea an
- 35% în al fifth an
Revizuirea pensiilor militare de stat: Aceasta va viza pensiile deschise începând cu 1 ianuarie 2019, cu un termen de revizuire de 240 de zile de la intrarea în vigoare a ordonanței.
Alte prevederi importante: Diferențele plătite se vor actualiza cu rata inflației, iar orice procedură de executare silită va fi suspendată pe perioada plăților eșalonate.

Critici și probleme semnalate

Pascut a subliniat unele chestiuni neplăcute, cum ar fi termenul de 240 de zile și unele formulări din proiect care ar putea afecta pozitivitatea impactului asupra altor drepturi salariale. El a evidențiat, de asemenea, preocupările privind modul în care anumite articole ar putea beneficia pe cei care deja au fost considerați responsabili pentru problemele anterioare.

„Proiectul poate repara retroactiv, dar nu poate reconfigura retroactiv un element salarial,” a declarat Pascut, criticând modul în care anumite măsuri sunt structurate în vizarea documentului.

Probleme de transparență și nedreptate

Emil Pascut a menționat că primul care ar putea beneficia de ordonanță este chiar cel care a indus în eroare angajații, subliniind astfel un sentiment de nedreptate. „Culmea culmilor, primul profitor al ordonanței va fi cel care v-a înșelat pe toți! Va primi câteva zeci de mii de euro, poate chiar spre o sută de mii, premiu de incompetență!” a adăugat el, subliniind frustrările angajaților afectați.

Această dezvăluire subliniază nevoia de reforme reale și de transparență în gestionarea resurselor și a drepturilor salariale în rândul personalului militar și civil din România. (Cristina T.).

Citeste in continuare

Anchete

Judecătorul Alin Benone Raduinea rămâne la CSM pentru încă trei ani

Publicat

acum 10 ore

februarie 8, 2025

Incisiv

Prelungirea detașării la Consiliul Superior al Magistraturii

Conform informațiilor publicate de Lumea Justiției, judecătorul Alin Benone Raduinea de la Curtea de Apel București, aflat în prezent detașat la Consiliul Superior al Magistraturii (CSM), nu se va întoarce în instanță prea curând. Motivul este că Secția pentru judecători a CSM a decis să-i prelungească detașarea, care urma să expire în martie 2025, cu încă trei ani, astfel că Raduinea va rămâne în cadrul CSM până în martie 2028, cu excepția unor eventualități neprevăzute.

Situația judecătoarei Diana Catrinici

Aceasta nu este singura situație de acest tip, deoarece judecătoarea Diana Catrinici, de asemenea de la Curtea de Apel București, beneficiază de o prelungire similară a detașării sale în CSM, aceasta continuând până în februarie 2028.

Deciziile de prelungire a detașărilor sugerează că ambii judecători își îndeplinesc rolurile cu succes în cadrul Consiliului, devenind astfel indispensabili. Le urăm succes în continuare în activitățile lor! (Irinel I.).

Citeste in continuare