Actualitate
Nu ne dam seama daca sunt sindicat sau companie/ Poate realizeaza organele de cercetare penala cum liderul de sindicat, Ioan Andrei – Presedinte SNTc -detine afaceri ilegale chiar cu TELEKOM
Poate realizeaza organele de cercetare penala cum liderul de sindicat, Ioan Andrei – Presedinte SNTc detine afaceri ilegale chiar cu TELEKOM, activitati cu corespondenta in Codul Pr Penal.
Sursele noastre ne-au precizat ca, D.N.A. va fi sesizata cu aceste infractiuni, chiar daca pentru exonerarea raspunderii penae care il incumba- afaceristul sindicalist incearca sa se pensioneze urgent!
Precizare esentiala: greselile gramaticale apartin fostului deputat P.S.D., actualmente afaceristul sindicalist din Telekom.
“Buna ziua,
Astazi de la ora 11.00 are loc sedinta Consiliului de Administratie a T.K.R. in cadrul careia dl. Directorului General Miroslav Majoros va prezenta ,,cadrul general de implementare a proiectului NEW TELEKOM ,,proiect ce va afecta atat personalul de conducere cat si personalul de executie. In urmatoarea perioada (Mai – Iunie ), se vor finaliza modificarile organizatorice astfel incat sa se poata sti concret efectele acestui proiect, tinand cont mai ales de faptul ca de fiecare reorganizare la nivel de Directie Executiva , se ocupa si raspunde fiecare Director Executiv. In conformitate cu C.C.M. aplicabil TKR, Administratia trebuie sa prezinte spre consultare Sindicatului National din Telecomunicatii cu 20 de zile inainte de implementarea modificarilor organizatorice, modul cum vor fi facute aceste modificari,cu toate implicatiile profesionale (procedura de selectie). Am efectuat toate demersurile posibile pentru a afla inainte de termenul specificat legal in CCM, pentru a va putea informa in timp util de modificarile si efectele ce vor avea loc. Pentru ca am primit foarte multe intrebari legate de modul de incetare CIM pentru salariatii care vor fi afectati de acest proiect de reorganizare, in acest moment va pot comunica ca personal nu cred ca vor fi demarate CONCEDIERI INDIVIDUALE. Cred ca incetarea CIM se va face prin ACORDUL PARTILOR si acordarea sumelor compensatorii in cuantum dublu fata de prevederile C.C.M. TKR aplicabil, in functie de vechime in sistem (anexa 5), pentru personalul de executie . Pentru personalul de conducere cred ca incetarea CIM-ului se va face, ca si pana acum, cu acordarea unui bonus egal cu salariul celui in cauza pe ultimile 12 luni, sau cu valoarea sumelor compensatorii in cuantum dublu fata de prevederile C.C.M. TKR aplicabil. Alegerea variantei este de competenta salariatului in cauza. Stim cu totii ca Legislatia Muncii existenta in Romania, cat si reprezentantii Statului Roman, nu sunt deloc favorabile angajatilor din TKR, Legislatia este doar de partea angajatorilor, iar Statul Roman, prin Ministerul Comunicatiilor nu este interesat decat de obtinerea de dividende, desi nici pe acestea nu a fost in stare sa le obtina, deci situatia noastra este bine cunoscuta de cei implicati, dar se pare ca nimeni nu este interesat de oameni, de situatie sociala, ci doar de obtinerea de dividende si beneficii. Tinand cont de aceste fapte, SNTc. nu incearca iesirea acum in spatiul public sau in Justitie, pentru ca ar fi o cauza pierduta din start, ci isi propune obtinerea de beneficii pentru angajatii afectati si urmarirea legalitatii procesului de selectie, tinand cont ca omul nu este interesat sa fie tarat prin justitie fara a castiga ceva, din contra cu pierderi mari financiare. In acest sens conducerea SNTc. va sta la dispozitie in orice moment pentru salariatii, membri de sindicat SNTc., ce vor dori dori consultanta si prezenta unuia dintre liderii de filiale, la eventuale contestatii, solicitare pe care fiecare membru de sindicat va trebui sa o transmita in scris presedintelui de filiala. In functie de derularea dialogului si consultarea cu Administratia, va vom transmite informatiile utile.
Cu stima,
Ioan Andrei – Presedinte SNTc”
“In data de 17.12.2016 a avut loc sedinta Comitetului Director al SNTc. Punctele discutate au fost:
– Situatia financiara a Companiei, la data de 30 septembrie 2016,si estimare trim 4 2016.
– Reorganizarile din cadrul TKR ce au avut loc pina la data intrunirii CD,
– Discutii si votarea solicitarii SNTc de intalnire cu Administratia, pe subiectul majorarii valorii tichetelor de masa, la valoarea maxima aprobata prin act normativ recent, si demararea procedurii de negociere a Protocolului de crestere salariala pentru anul al 2-lea de aplicabilitate a C.C.M.
– Prezentarea Deciziei Tribunalului Bucuresti, in legatura cu Procesul intentat de SNTc Administratiei TKR, pe subiectul majorarilor salariale 0, din anul 2015
– Strategie si actiuni pentru anul 2017
– Membrii CD au fost din nou informati cu privire la rezultatele financiare ale Companiei la sfarsitul lunii septembrie, cifre ce au fost mult inferioare din punct de vedere EBIDTA. Deasemenea s-a prezentat o estimare pentru trim 4 ,trimestru in care se preconizeaza a se incheia cu un rezultat mai bun decat cel din primele 9 luni ale anului 2016,dar care nu va duce decat la o posibila micsorare a nerealizarii indicatorului de profit,respectiv EBIDTA.
– A fost discutat modul si efectele ce au rezultat in urma multiplelor procese de reorganizare la nivelul Directiilor Executive din TKR.
– S-a decis si votat ca reprezentantii conducerii SNTc sa inainteze Administratiei TKR o adresa in care se va solicita stabilirea unei date, sau a unui calendar, in cursul caruia sa se negocieze a majorare salariala, precum si majorarea valorii tichetelor de masa de la valoarea din acest moment (9,41 lei) la valoarea aprobata recent (15 lei).
– Deasemenea, a fost comunicata membrilor CD, Decizia TMB, care a respins,ca nefondata cererea SNTc, de aplicare a majorarii salariale a angajatilor ce au imputernicit SNTc sa ii reprezinte,si carora nu li s-a aplicat niciun procent de majorare salariala. A fost votata in unanimitate decizia de a fi inaintat recurs la Curtea de Apel Bucuresti .
In perioada urmatoare va vom transmite informatiile necesare privind demararea procedurilor de negociere ( tichete de masa + Protocol de crestere salariala ).
Tinand cont ca la sfarsitul acestei saptamani este CRACIUNUL ,uram tuturor membrilor de sindicat si nu numai, sa aveti un CRACIUN FERICIT ,cu sanatate alaturi de familie si cei dragi .
Cu stima,
Ioan Andrei – Presedinte SNTc”
Actualitate
Alianța „SkyStriker”: Israelul și Germania își unesc forțele pentru a redefini viitorul munițiilor rătăcitoare
Într-o mișcare strategică menită să consolideze capacitățile de apărare ale Bundeswehr-ului, giganții din industria de armament Elbit Systems și Diehl Defence au parafat un parteneriat de proporții pentru furnizarea sistemului de muniție rătăcitoare SkyStriker. Anunțul, făcut în contextul prestigiosului Salon Aeronautic de la Berlin, marchează o nouă etapă în expansiunea tehnologiei militare israeliene pe piața europeană, aflată în plină efervescență.
Tehnologie de ultimă oră cu amprentă germană: Suveranitate și producție locală
Acordul nu vizează doar simpla achiziție de echipamente, ci pune bazele unei colaborări industriale profunde. Planul prevede ca asamblarea și fabricarea sistemelor SkyStriker să aibă loc în Germania, sub coordonarea Diehl Defence. Această abordare urmărește dezvoltarea unor capacități suverane și fortificarea industriei naționale de apărare germane, oferind în același timp soluții logistice rapide și adaptate cerințelor Berlinului în materie de recunoaștere și lovituri de precizie autonome.
SkyStriker: Avatarele războiului modern sub cupola Berlinului
Sistemul SkyStriker reprezintă vârful de lance al noii generații de arme rătăcitoare, capabil să acopere o rază de peste 200 de kilometri cu o încărcătură utilă de până la 10 kilograme. Într-un context global marcat de lecțiile dure ale conflictelor din Ucraina și Gaza, cererea pentru astfel de platforme a explodat. Eficiența acestora rezidă în capacitatea de a survola câmpul de luptă, oferind informații vitale înainte de a lovi cu o precizie chirurgicală, transformând radical dinamica operațiunilor tactice.
Integrare tactică și expansiunea arsenalului european
Flexibilitatea acestui sistem este demonstrată de compatibilitatea sa cu alte platforme de artilerie modernă, precum lansatorul de rachete EuroPULS. Această sinergie tehnică vine în completarea contractelor deja existente pentru dotarea forțelor armate germane cu sisteme avansate de artilerie de precizie. Prin fuziunea dintre experiența vastă a Germaniei în integrarea sistemelor și tehnologia revoluționară israeliană, noul parteneriat promite să livreze o soluție „ready-for-future”, pregătită să răspundă provocărilor de securitate de pe continentul european.
Actualitate
Cutremur în Cabinetul britanic: John Healey demisionează pe fondul unei crize de finanțare fără precedent
Marea Britanie se confruntă cu o criză de securitate la nivel înalt după ce Secretarul de Stat pentru Apărare, John Healey, și-a prezentat astăzi demisia. Gestul său radical vine ca un avertisment dur la adresa strategiei financiare a guvernului, despre care Healey afirmă că este insuficientă și că „ar putea lăsa țara într-o stare de vulnerabilitate”.
Avertismentul de pe platforma X: „Țara devine mai puțin sigură”
Într-o scrisoare publică, fostul ministru a recunoscut eforturile Prim-ministrului Keir Starmer de a identifica amenințările la adresa securității naționale, însă a taxat dur eșecul acestuia și al Trezoreriei de a aloca fondurile necesare pentru a le contracara. Mărul discordiei este Planul de Investiții în Apărare (DIP), un document strategic mult amânat, care în varianta actuală nu ar reuși să acopere nevoile reale ale armatei.
„Fără un plan de investiții care să răspundă cerințelor momentului, sunt forțat să iau decizii care ar reduce capacitatea de luptă a Forțelor noastre și ar crește riscurile pentru personalul aflat în operațiuni”, a declarat Healey. Acesta a subliniat că demisia a rămas singura opțiune onorabilă după ce solicitările sale pentru resurse adecvate au fost ignorate.
Războiul cifrelor: Securitatea națională versus austeritatea bugetară
În spatele ușilor închise, tensiunile dintre Ministerul Apărării și Trezorerie au atins cote alarmante. Healey a solicitat un pachet de finanțare de 18 miliarde de lire sterline pentru a asigura modernizarea forțelor armate. În replică, Rachel Reeves, Cancelarul de Finanțe, a refuzat constant să aprobe o sumă mai mare de 12 miliarde de lire sterline.
Deși s-a încercat un compromis de ultim moment la pragul de 15 miliarde de lire sterline – sumă ce urma să fie acoperită parțial prin reduceri bugetare de 1% din partea celorlalte ministere – negocierile au eșuat, lăsând apărarea Regatului Unit într-un impas financiar periculos.
Un semnal de alarmă pentru aliați și industria de profil
Reacțiile din sectorul de apărare nu au întârziat să apară, demisia lui Healey fiind descrisă drept o „reflecție condamnabilă asupra stării actuale a lucrurilor”. Liderii din industria aerospațială avertizează că eșecul în finalizarea corectă a Planului de Investiții în Apărare va avea consecințe care depășesc cele mai negre previziuni, subliniind că apărarea țării nu ar trebui să fie tratată ca o simplă sarcină contabilă.
Incertitudinea planează acum asupra unor decizii critice care urmau să fie anunțate săptămâna viitoare. Printre acestea se numără achiziția flotei de avioane de vânătoare F-35A de generația a cincea, capabile să transporte armament nuclear, un pilon central al strategiei de descurajare pentru următorul deceniu.
Actualitate
O nouă eră în supravegherea orbitală: LeoLabs lansează radarul transportabil Scout-S în cadrul exercițiului Valiant Shield
Într-o perioadă marcată de intensificarea activităților în spațiul cosmic, compania LeoLabs a anunțat operaționalizarea celui mai nou sistem de radar pentru urmărire spațială. Prima unitate a acestui sistem este deja pregătită să participe la Valiant Shield, un exercițiu militar multinațional de amploare desfășurat de forțele americane în regiunea Pacificului.
Debut tehnologic în cadrul exercițiului multinațional Valiant Shield
Sistemul Scout-S, amplasat recent în Hawaii, a devenit complet operațional în iunie 2026. Acesta va juca un rol crucial în activitățile experimentale din cadrul exercițiului Valiant Shield 2026, coordonat de Comandamentul Indo-Pacific al S.U.A. Participarea radarului în acest context permite evaluarea capacităților de detecție 3D în medii relevante din punct de vedere operațional, oferind o viziune clară asupra modului în care tehnologia transportabilă poate susține superioritatea spațială a aliaților.
Mobilitate și precizie într-un container standard de transport
Designul inovator al Scout-S permite integrarea întregului sistem într-un container ISO standard de 6 metri, facilitând desfășurarea rapidă pe uscat, pe apă sau în aer. Dezvoltat printr-o combinație de investiții private și sprijin din partea Space Force, noul radar utilizează tehnologia de scanare 3D și un design electronic modular în banda S. Aceste progrese tehnice îmbunătățesc semnificativ monitorizarea obiectelor aflate pe orbita joasă a Pământului (LEO) și pe orbita foarte joasă (VLEO), extinzând durata observațiilor de la câteva secunde la câteva minute per trecere orbitală.
Monitorizarea activităților suspecte și a manevrelor adversarilor în timp real
Capacitatea de a menține „custodia persistentă” asupra obiectelor spațiale este esențială în contextul actual, unde simpla predicție a orbitelor nu mai este suficientă. Scout-S permite operatorilor să detecteze manevrele sateliților, să identifice desfășurarea încărcăturilor utile și să distingă între activitățile de rutină și potențialele amenințări. Sistemul a demonstrat deja rezultate remarcabile, monitorizând constant sateliții de recunoaștere militară din seria Yaogan și avionul spațial al Chinei, oferind date precise chiar și la altitudini reduse de 230 de kilometri.
Planuri de extindere și viitorul producției de serie în 2027
Unitatea radar din Hawaii va rămâne activă și după încheierea exercițiului Valiant Shield, servind drept platformă pentru testări în condiții reale și experimente viitoare. Succesul acestui prim exemplar deschide calea pentru o proliferare rapidă a rețelei, cu scopul de a acoperi golurile lăsate de radarele fixe actuale. Conform planurilor strategice, o a doua unitate Scout-S va fi finalizată la începutul anului 2027, urmând ca producția să fie accelerată semnificativ în a doua jumătate a aceluiași an.
-
Exclusivacum 4 zileIPJ Prahova, sezonul doi: Nasul, finul, nevasta și agenta călcată în picioare. „Grădinița de cadre” IPJ Prahova (VI)
-
Exclusivacum 5 zilePUȘCĂRIA MĂRGINENI, ÎNCONJURATĂ DE CAMERE, LIPSITĂ DE RĂSPUNSURI. Cum a ajuns o închisoare „păzită video” să lase un deținut să-și ia lumea în cap
-
Exclusivacum 5 zilePoliția secretelor pe persoană fizică: IJP Prahova vrea să bage sursele jurnalistice în arest preventiv
-
Exclusivacum 2 zileDN1, Băicoi: unde se întâlnesc extremismul pe carton, melcul instituțional și un mormânt de 5.000 de ani
-
Exclusivacum 3 zile„STOP VEXLER” pe DN1, START PENIBIL: când panoul urlă, iar IPJ Prahova cască. Intră în scenă CNCD
-
Exclusivacum 2 zileȚara se vinde la kilogram de șantier. Cum vrea Guvernul Bolojan să împingă Mangalia în brațele Rheinmetall, peste capul CSAT
-
Ancheteacum 2 zileSabotaj la vârful Armatei? Ministrul Radu Miruță, acuzat de „manipulare mizerabilă” pentru a îngropa industria de apărare românească
-
Exclusivacum 3 zilePoliția Penitenciară întreabă Guvernul: «N-aveți acte, dar ne faceți legea salarizării din burtă?»



