Administratie
Pregătirea individuală şi colectivă a militarilor creşte nivelul de instruire al structurii din care fac parte.
Am găsit în Batalionul 280 Infanterie Mecanizată Căpitan Valter Mărăcineanu din Focşani un spirit propice pentru performanţă în pregătire.
Pentru mulți termenul de instrucție este ambiguu, făcând parte din limbajul cazon. Militarii știu însă că pentru a performa trebuie să curgă multă transpirație atunci când se află pe terenul de instrucție și în poligoanele de trageri.
Automatismele și coeziunea apar după perioade intense de pregătire. Misiunile, exercițiile naționale și internaționale sunt examenele cele mai dure ale militarilor. Acestea le oferă o radiografie obiectivă a nivelului de instruire și contribuie la perfecționarea tehnicilor, tacticilor și procedurilor specifice.
Batalionul 280 Infanterie Mecanizată Căpitan Valter Mărăcineanu este o structură etalon a Brigăzii 282 Blindată Unirea Principatelor ce a parcurs pas cu pas etapele instruirii în fiecare an de instrucție.
Exercițiile naționale și multinaționale, misiunile din Kosovo, Irak și Afganistan au demonstrat că în această unitate instrucția a devenit cel mai de preț atu al militarilor. Am aflat de la militarii focșăneni ceva din secretul muncii lor după participarea, cu rezultate foarte bune, la exerciţiul Saber Guardian 23.
Plutonierul-major Cornel Marin este locţiitor comandant pluton și are 40 de ani. A venit în armată în anul 2006, a fost soldat/gradat profesionist, iar în anul 2009 a devenit subofițer.

Plutonierul-major Cornel Marin
Experiența glonțului pe la ureche lasă urme. La instrucție vin cu explicații și le exemplific celor nou-veniți pentru a înțelege mai bine. Repetăm de multe ori. Momentele acelea creează uneori disconfort, dar toate au un motiv bine întemeiat. După un timp, realizează că o fac pentru a ajunge la un nivel de pregătire individuală și colectivă necesar executării întregului spectru de misiuni.
Plutonier-major Cornel Marin
Inițial a fost încadrat la Batalionul 634 Infanterie din Piatra-Neamț, iar din 2014 a revenit în Batalionul 280 Infanterie Mecanizată. A participat la două misiuni în teatrul de operații din Afganistan.
Când am revenit aici, mulți mi-au spus că o să fie foarte greu. Ritmul de lucru în batalion este alert, cu multe exerciții și activități. Trebuie să fim în măsură ca instrucția pe care o desfășurăm în unitate să poată fi pusă în valoare oriunde, spune plutonierul-major Marin.

Are în subordine şi soldați nou-veniți care au puțină experiență și trebuie să-i integreze în pluton. Îi ține din scurt și se implică activ în pregătirea lor. Se bucură că în aceste vremuri, armata continuă să fie un domeniu de interes pentru unii tineri.
Cei nou-veniți îl întreabă despre misiunea din Afganistan, sunt foarte curioși în legătură cu experiența acumulată în teatrul de operații. Cei tineri conștientizează că după multă instrucție, o misiune internațională, de tipul celei din Afganistan, este pentru un militar examenul carierei.
Batalionul are în dotare mașina de luptă a infanteriei MLI-84 M Jderul. Pentru plutonierul-major Cornel, un moment important în cadrul exercițiului Saber Guardian din acest an a fost reprezentat de faptul că tinerii subordonați au reușit să performeze și chiar au executat trageri în condiții foarte bune cu tunul de pe maşina de luptă calibru 25 milimetri.
Deocamdată vreau să rămân în companie, pentru că aici mă simt cel mai bine. Încă mai pot să duc casca, vesta antiglonț și să fiu de folos, afirmă el.
Caporalul Nicu Ilie încadrează funcția de mecanic conductor MLI-84 M Jderul. Este de loc din comuna Vidra, județul Vrancea. Iniţial a fost încadrat la Brigada 30 Gardă, unde a lucrat timp de cinci ani și jumătate, după care a venit la Batalionul 280 Infanterie Mecanizată.

Caporalul Ilie Nicu
Este de puţin timp pe funcţia actuală, în urma unui curs de specializare. Nu a fost în nicio misiune externă, dar îşi doreşte foarte mult să guste din această experienţă.
Îmi place foarte mult puterea motorului, cuplul nu te lasă la greu. Spaţiul în maşina de luptă nu este foarte generos, mai ales că pe lângă echipaj mai sunt şi celelalte două echipe.
La Smârdan, terenul îți permite să acționezi în viteză, în timp ce la Cincu, complexitatea terenului, pante, dealuri îți oferă șansa de a-ți susține examenul meseriei. Noi, mecanicii conductori, suntem un colectiv foarte unit, ne ajutăm reciproc atunci când îmbarcăm tehnica sau apare vreo defecțiune tehnică, spune el.
Caporalul Ilie ştie că face parte dintr-o unitate emblematică, cu tradiţii militare şi experienţă internaţională bogată. Se antrenează împreună cu camarazii săi, fiindcă este conştient despre faptul că în câmpul tactic coeziunea echipei este un factor decisiv. În compania din care face parte, mulți colegi sunt tineri.
Am două categorii de colegi. Sunt cei tineri care abia au absolvit liceul, iar acesta este primul loc de muncă, iar de cealaltă parte sunt colegii care au practicat și alte meserii. Mă bucur că ambele categorii își dau interesul în ceea ce fac și se completează reciproc.
Cel mai mult îmi doresc ca alături de subunitatea din care fac parte să particip la un exercițiu internațional și, de asemenea, la o misiune internațională. Rămân în continuare în sistemul militar pentru că observ schimbarea în bine, afirmă caporalul.
Caporalul Florin Biter este ajutor comandant grupă și șef echipă antipersonal. Este de aproape opt ani în armată. Este de loc din Adjud. A susținut examenele de admitere la Academia Forțelor Terestre, însă a fost admis fără loc.

Caporalul Florin Biter
A intrat apoi în armată ca soldat profesionist. A participat la o misiune în teatrul de operații din Afganistan în perioada 2017-2018 și la exerciții internaționale în centrele de instruire din Germania.
Viața de infanterist este grea, dar îmi place ceea ce fac. Simt că sunt util. Țara aceasta chiar produce militari destoinici care se adaptează la toate provocările apărute. Dacă este să vorbim despre instrucție, acesta este necesară și o facem indiferent de anotimp sau condiții atmoferice, pe ploaie, vânt, frig sau caniculă, afirmă Florin.
Pentru el contează mult coeziunea grupului din care face parte. Consideră că exercițiul Saber Guardian 23 a fost o evaluare foarte bună și aduce un mare plus ca experiență. E bucuros că au început să se simtă îmbunătățirile la capitolul logistică.
Caporalul Biter știe ce înseamnă un militar pregătit, care face parte din NATO. Misiunea din Afganistan i-a demonstrat că este egal în pregătire cu mulți dintre militarii aliați.
Îți dai seama că persoana cu care stai de vorbă este un militar instruit după felul în care vorbește, cum se comportă atât în viața de zi cu zi, cât și în câmpul tactic. Instrucția te pregătește pentru multe provocări.
Noi, militarii români, ne adaptăm ușor la orice tip de misiune, iar acest aspect vine din pregătire și felul nostru de a fi, a concis caporalul. (L. Irimia).
Administratie
Păulești se transformă: Primarul Tudor Sandu prezintă un Bilanț robust de un an, intre provocări și realizări concrete
Administratie
Păulești, în siguranță pentru iarnă: Primarul Tudor Sandu, un apel la prevenție pentru protejarea fiecărei familii
Administratie
Aer curat pentru Prahova: Președintele Virgiliu-Daniel Nanu, lider în lupta pentru sănătate și transparență!
Prahova merită să respire curat, iar acest deziderat devine o realitate palpabilă sub viziunea și determinarea Președintelui Consiliului Județean, Virgiliu-Daniel Nanu. Într-un efort continuu de a îmbunătăți calitatea vieții prahovenilor, leadershipul județului se angajează ferm în implementarea unui sistem de monitorizare a calității aerului modern, eficient și, mai ales, transparent.
Un angajament neclintit pentru sănătate: Președintele Nanu la dezbaterea cheie
Sănătatea publică și confortul cetățenilor sunt priorități absolute, iar Președintele Virgiliu-Daniel Nanu demonstrează acest lucru prin implicare directă. Ziua de ieri a marcat un moment important, prin participarea sa activă la dezbaterea publică organizată la Hotel Central din Ploiești, dedicată problematicii poluării olfactive. Acest subiect, de interes major pentru locuitorii municipiului și ai întregului județ, a găsit în Președintele Nanu o voce fermă și un susținător al soluțiilor concrete.
Viziunea viitorului: Un sistem de monitorizare inteligent și accesibil
În cadrul întâlnirii, Președintele Consiliului Județean Prahova a prezentat o viziune clară și strategică: necesitatea implementării unui sistem modern, precis și integrat de monitorizare a calității aerului. Un sistem capabil să identifice, în timp real, sursele care generează disconfortul olfactiv și să ofere o imagine fidelă a situației. „Deciziile administrative trebuie să fie fundamentate pe date corecte, verificabile și actualizate permanent,” a subliniat Nanu, evidențiind importanța unei abordări bazate pe știință și fapte concrete.
Transparență totală: Informațiile, la indemâna fiecărui cetățean
Un alt pilon central al strategiei sale este transparența totală. Virgiliu-Daniel Nanu a cerut, cu insistență, ca informațiile privind calitatea aerului să fie publicate într-un mod accesibil și ușor de urmărit de către cetățeni. Această măsură nu doar că sporește încrederea publicului, dar permite comunității să evalueze în mod direct eficiența măsurilor aplicate. O comunitate informată este o comunitate puternică, capabilă să participe activ la procesul de îmbunătățire a mediului.
Sinergie instituțională: Fără transfer de responsabilitate, doar soluții!
Conștient de complexitatea provocărilor de mediu, Președintele Nanu a reiterat importanța unei coordonări instituționale reale. „Este crucial să eliminăm orice transfer de responsabilitate între autorități,” a declarat el, pledând pentru proceduri clare, reacții rapide și intervenții bine documentate în gestionarea problemelor de mediu. Această abordare fermă asigură o colaborare eficientă între toate instituțiile implicate, transformând obstacolele în oportunități de acțiune coordonată.
Consiliul Județean Prahova, sub conducerea dinamică a Președintelui Virgiliu-Daniel Nanu, își reafirmă angajamentul de a sprijini implementarea unui sistem eficient și modern pentru monitorizarea calității aerului. Obiectivul final este clar: protejarea sănătății și asigurarea confortului prahovenilor, construind împreună un viitor în care aerul curat nu este doar un deziderat, ci o realitate palpabilă. Prahova merge înainte, spre un mediu mai sănătos și mai curat, ghidată de o viziune strategică și un leadership dedicat.
-
Exclusivacum 5 zileSINAIA, MONARHIA ABSOLUTĂ MARCA OPREA: Sora „impăratului” cade în cap, Prefectul se „trezește” la Parchet, iar PNL Prahova fierbe în suc propriu!
-
Exclusivacum 2 zileCircul macabru al absurdității la Poliția Capitalei: SAS-ul bâjbâie, sefii manelizează, iar adevărul e declarat „delict”! Saga agentului-șef Wilhelm Constantin Bendriș
-
Exclusivacum 5 zileLegea pumnului în gură la SAS: Cum a devenit „vagabond” un delict de 20% din salariu, sub privirea ironică a manualului de Mobbing al MAI! Saga agentului-șef Wilhelm Constantin Bendriș
-
Exclusivacum 14 oreIPJ Prahova: Circul ielelor, trompeților și „ofițerilor” reciclați! Balul mascat al incompetenței atinge noi culmi de patos!
-
Exclusivacum 4 zilePrahova, tărâmul reîncarnării: „Metoda Portocală” revine, dar acum e sub licență politică!
-
Featuredacum 5 zileScandal de proporții la vârful Poliției Române: Sindicatul Diamantul cere DNA să ancheteze o mușamalizare de patru ani
-
Exclusivacum 5 zileCIRCUL JUSTIȚIEI ROMÂNE: Dosarul POP IONUȚ-COSTIN, RECLASAT LA CATEGORIA „PROBLEME REZOLVATE… DE NOI” – CHIAR ȘI CU INSTANȚA LA UȘĂ!
-
Exclusivacum 5 zileJustiția Română: Spectacolul absurd continuă! Procuratura clasează, justificând incălcări flagrante! moștenitorii, nu morții, plătesc biletul!



