În contextul apariției celei de-a treia forme a proiectului noii Legi privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, SIDEPOL continuă demersurile pentru protejarea intereselor polițiștilor și ale personalului din familia ocupațională „Apărare, ordine publică și securitate națională”.

În cadrul discuțiilor purtate cu reprezentanții PSD, organizația sindicală și-a prezentat principalele observații și nemulțumiri față de forma actuală a proiectului.

Valoarea de referință, principalul punct de dezacord

Una dintre problemele semnalate de SIDEPOL este stabilirea valorii de referință la 4.000 de lei pentru luna decembrie 2026 și pentru anul 2027. Sindicatul contestă reducerea acestui cuantum față de valoarea de 4.100 de lei, prevăzută în formele anterioare ale proiectului.

SIDEPOL propune ca valoarea de referință să fie raportată la salariul de bază minim brut pe țară garantat în plată. În opinia organizației, un asemenea mecanism ar permite o evoluție salarială mai predictibilă, corelată cu realitățile economice și cu creșterea costului vieții.

Valoarea de referință este esențială pentru întregul mecanism de salarizare, întrucât coeficientul aferent funcției, înmulțit cu aceasta, determină salariul de bază sau salariul de funcție.

Critici privind evoluția veniturilor în următorii ani

Reprezentanții SIDEPOL susțin că eventualele majorări rezultate din noile grile — în unele situații de doar câteva sute de lei brut — nu pot fi considerate o reformă reală dacă veniturile sunt ulterior blocate sau dacă mecanismul de actualizare nu permite recuperarea efectelor inflației.

Deși proiectul prevede că valoarea de referință nu poate fi mai mică decât cea din anul precedent, actualizarea acesteia este condiționată de limitele fiscal-bugetare și de evoluția cheltuielilor de personal.

Potrivit sindicatului, problema nu vizează doar nivelul veniturilor la intrarea în vigoare a legii, ci și modul în care acestea vor evolua în următorii cinci ani.

SIDEPOL avertizează asupra riscului repetării situației create prin Legea-cadru nr. 153/2017, ale cărei grile nu au fost aplicate integral tuturor familiilor ocupaționale.

Modificări solicitate pentru Anexa nr. VI

Sindicatul a solicitat corectarea, în cazul în care proiectul va ajunge în Parlament, a prevederilor referitoare la personalul prevăzut în Anexa nr. VI.

Această anexă trebuie să reflecte caracteristicile specifice activității militarilor și polițiștilor, precum:

• responsabilitatea și complexitatea funcțiilor;
• importanța socială a activității;
• nivelul de efort și de risc;
• interdicțiile și restrângerea unor drepturi;
• pregătirea și competența profesională.

În acest context, valoarea de referință și coeficienții prevăzuți în Anexa nr. VI sunt decisive pentru nivelul real al salarizării polițiștilor.

Incertitudine privind susținerea politică a proiectului

Potrivit informațiilor transmise în cadrul întâlnirii cu reprezentanții PSD, în prezent nu există un acord politic între cele patru partide care au participat la guvernare pentru susținerea proiectului în Parlament.

De asemenea, sindicatului i s-a comunicat că realizarea unui asemenea acord este considerată puțin probabilă la acest moment.

În cazul în care va fi obținut un acord politic și proiectul va intra în procedură parlamentară, SIDEPOL anunță că va continua demersurile în comisiile de specialitate pentru modificarea prevederilor referitoare la familia ocupațională „Apărare, ordine publică și securitate națională”.

Cele cinci solicitări ale SIDEPOL

Organizația sindicală își menține următoarele obiective:

1. Stabilirea valorii de referință prin raportare la salariul minim brut pe țară garantat în plată;
2. Corectarea coeficienților și a prevederilor din Anexa nr. VI, astfel încât salarizarea să reflecte riscurile, responsabilitățile, incompatibilitățile și restricțiile specifice statutului polițistului;
3. Direcționarea cu prioritate a resurselor financiare către categoriile pentru care Legea-cadru nr. 153/2017 nu a fost aplicată integral;
4. Introducerea unui mecanism predictibil de evoluție salarială, care să limiteze erodarea veniturilor prin inflație;
5. Consultarea reală a organizațiilor sindicale reprezentative înainte de adoptarea legii, inclusiv în cadrul comisiilor parlamentare de specialitate.

Proiectul include și un mecanism de „diferență salarială tranzitorie”. Astfel, dacă salariul rezultat în baza noii legi este mai mic decât cel aflat în plată în noiembrie 2026, diferența ar urma să fie menținută și diminuată treptat pe măsura viitoarelor majorări salariale, până la stingerea acesteia.

SIDEPOL susține că noua lege trebuie să producă efecte reale pentru angajați și să ofere predictibilitate, echitate și o salarizare corespunzătoare muncii, riscurilor și responsabilităților asumate. Sindicatul anunță că va continua discuțiile și demersurile instituționale pentru protejarea drepturilor polițiștilor și ale întregului personal din domeniul apărării, ordinii publice și securității naționale. (Irinel I.)

Demisia lui Marian Godină din Poliția Română a generat o dispută publică între fostul polițist și Asociația Patria Prima. Organizația susține că sesizările formulate în ultimele săptămâni cu privire la veniturile și activitățile desfășurate de Godină ar fi avut un rol în decizia acestuia de a părăsi sistemul. Godină respinge acuzațiile și afirmă că intenția de a demisiona era mai veche.

Marian Godină, agent-șef principal în cadrul Poliției Române, și-a anunțat demisia joi, 20 august 2026, după aproape două decenii de activitate. Într-un mesaj publicat anterior, acesta preciza că se gândește să renunțe la cariera de polițist și că își pregătește proiecte profesionale în zona de educație rutieră, activități umanitare, stand-up și producție de conținut online.

Patria Prima susține că a sesizat mai multe instituții

Asociația Patria Prima, fondată și condusă de Sebastian Dracopol, a publicat pe site-ul organizației o cronologie a activităților și veniturilor atribuite lui Marian Godină. Potrivit reprezentanților ONG-ului, verificările au pornit de la declarațiile de avere și de la informații publice privind apariții televizate, turnee de stand-up, activități de promovare și monetizare pe platforme online.

Organizația afirmă că, în perioada 2022–2025, Godină s-ar fi aflat în concedii pentru creșterea copiilor, interval în care ar fi obținut venituri din mai multe surse. Printre activitățile menționate de asociație se numără participări la emisiuni de televiziune, spectacole de stand-up cu bilete, postări publicitare și abonamente plătite pe Patreon.

Patria Prima susține că aceste venituri trebuie analizate prin raportare la plafonul prevăzut de OUG nr. 111/2010 pentru beneficiarii indemnizației de creștere a copilului. Organizația precizează însă că stabilirea existenței unor eventuale încălcări și recuperarea unor sume pot fi dispuse numai în urma verificărilor autorităților competente.

Sesizări la ANI, IGPR, ANAF și IPJ Brașov

Potrivit informațiilor publicate de asociație, au fost transmise sesizări către Agenția Națională de Integritate, Inspectoratul General al Poliției Române, Corpul de control al ministrului Afacerilor Interne, Inspectoratul de Poliție Județean Brașov și Agenția Națională de Administrare Fiscală.

Demersurile vizează, între altele, verificarea declarațiilor de avere și de interese, a veniturilor obținute din activități artistice și online, precum și a compatibilității acestor activități cu statutul de polițist.

Asociația invocă și prevederile art. 45 din Legea nr. 360/2002 privind Statutul polițistului, care reglementează incompatibilitățile și interdicțiile aplicabile personalului Poliției Române. În interpretarea organizației, anumite activități comerciale sau de promovare remunerată ar putea ridica probleme de natură disciplinară. Aceste susțineri nu au fost confirmate, până în prezent, printr-o decizie definitivă a unei autorități.

Disputa privind concediul fără plată

Un alt subiect invocat de Patria Prima este perioada în care Marian Godină ar fi participat la emisiunea „Survivor România 2026”, în Republica Dominicană. Organizația susține că acesta ar fi anunțat un concediu fără plată de trei-patru luni și solicită clarificări cu privire la temeiul legal în baza căruia perioada a fost aprobată.

Potrivit asociației, durata menționată ar putea depăși limitele prevăzute pentru concediul fără plată acordat polițiștilor. Stabilirea legalității acestei perioade aparține însă instituțiilor abilitate, pe baza documentelor administrative și a contractelor relevante.

Sesizarea privind transportul copiilor pe bicicletă

Patria Prima a formulat și o plângere contravențională la IPJ Brașov după ce Marian Godină a publicat o fotografie în care transporta doi copii pe aceeași bicicletă. Organizația susține că situația ar putea contraveni regulamentului rutier, care prevede condiții privind transportul copiilor pe bicicletă.

Godină a confirmat ulterior că a fost audiat în legătură cu sesizarea și a declarat public că circulă cu fetele sale pe bicicletă în acest mod.

La scurt timp, acesta a publicat o reclamă pentru un scaun de bicicletă comercializat de o firmă din Brașov. În mesajul său, Godină a afirmat că a propus companiei o colaborare și că urma să fie remunerat pentru promovare. Asociația Patria Prima consideră că postarea poate avea relevanță în analiza compatibilității dintre activitatea comercială și statutul de polițist.

Godină: „Decizia am luat-o acum pentru că se încheie concediul”

Marian Godină a respins ideea că demersurile Asociației Patria Prima l-ar fi determinat să demisioneze. Într-o postare adresată urmăritorilor săi, el a acuzat organizația că își atribuie în mod nejustificat un merit și a indicat un mesaj publicat pe platforma Patreon la 3 iunie 2026.

În textul respectiv, Godină scria că ia în calcul renunțarea la cariera de polițist, invocând programul imprevizibil, misiunile dificile, munca în zilele de sărbătoare și presiunea specifică profesiei.

„După aproape 20 de ani în Poliție, mă bate gândul să renunț”, afirma acesta, precizând că demisia ar însemna renunțarea la un venit stabil și la o profesie care l-a definit timp de două decenii.

Fostul polițist susține că momentul demisiei are legătură cu încheierea concediului pentru creșterea copilului și că aceasta este „singura coincidență” cu sesizările formulate de organizație.

Ce urmează

În prezent, nu există o concluzie oficială privind eventuale incompatibilități, nereguli fiscale sau încălcări ale regimului indemnizației pentru creșterea copilului. Sesizările depuse de Asociația Patria Prima urmează să fie analizate de instituțiile competente, care pot solicita documente, informații fiscale și explicații de la persoanele implicate.

Demisia lui Marian Godină pare să fi fost pregătită de mai mult timp, însă momentul anunțului a amplificat disputa cu organizația care a făcut publice sesizările. Până la finalizarea verificărilor oficiale, acuzațiile rămân în stadiul de susțineri, iar explicația privind motivele demisiei aparține, în mod direct, fostului polițist. (Irinel I.).