Exclusiv
„Specialiștii” de la Conpet/De la agent de pază și ordine la director general cu un masterat la Academia SRI-ului
Conpet S.A. Ploiești este operatorul sistemului național de transport al țițeiului, o companie controlată de stat unde se plătește foarte bine. Motiv pentru care mulți dintre oamenii care sunt trimiși în poziții cheie au legături puternice cu politicul și foarte puține cu domeniul, scrie Valeriu Nicolae într-un articol pentru Libertatea.
Directorul General de la Conpet SA este domnul Dorin Tudora. A devenit inginer la 29 de ani. Până la intrarea în PDL a avut o carieră deloc strălucită, lucru care l-a făcut la 32 de ani să-și ia și un certificat de agent de pază și ordine (2006). Până în 2005 a fost subinginer la pază la Conpet.
E drept, între timp, ca orice inginer de gaze, omul a făcut și un masterat la Academia SRI-ului. A fost ales consilier din partea PNL și numit din nou director general în 2021. Salariul domniei sale probabil depășește lejer 600.000 de lei net pe an, căci directoarea adjunctă câștiga 550.518 lei anul trecut.
În ciuda faptului că domnul Tudora a făcut constant salarii de mii de euro pe lună în ultimii 12 ani, rubrica de conturi bancare a rămas de fiecare dată necompletată, genialul manager figurând doar cu datorii.
Două directoare Doamna Dumitrache Mihaela Anamaria, director general adjunct, a primit de la Conpet suma de 550. 518 lei în 2021. Net înseamnă peste 45.800 de lei lunar, peste 9.500 de euro. Soțul lucrează la SRI.

Dumitrache Mihaela Anamaria
Extras din declarația de avere din 2022 care evidențiază veniturile din 2021
Doamna Toader Sanda este directoare economică. Anul trecut a încasat net 762.250 de lei, pentru că în timpul liber se ocupă și de mici afaceri. Brut, numai de la Conpet a primit mai mult de 14.300 de euro pe lună.

Toader Sanda
Și doi consilieri Doamna Ioana Mădălina Lupea este consiliera directorului general. Fostă prefect PSD de Prahova și fost procuror, doamna Lupea a fost numărul 2 pe lista de la Pro România, primul pe listă fiind Alexandru Iacobescu.

Ioana Mădălina Lupea
Nu știm ce o califică pe poziția de consiler al directorului celei mai importante firme de transport petrolier din țară, căci din CV nu găsim nimic. Soțul este pensionar special, lucrând la Biroul de Control Intern (tot un fel de serviciu secret) al Poliției.
Tot la Conpet consiliază și domnul Gigi Giurcan. A lucrat pentru serviciile secrete din 1998 până în 2016 (SIPI și DIPI, fostul „Doi și un sfert”), fiind șeful acestei structuri la Călărași. Începând din 2010 este și doctor al domnului Pavel Abraham, un „milițian” cu un extraordinar succes după revoluție.
Gigi Giurcan | Foto: observatorcl
Soția domnului Giurcan a fost până acum câteva zile șefă la USR Călărași. El este consilierul directorului general de la Conpet, cu zero experiență în domeniu. Recent a fost numit și în consiliul de administrație la Registrul Autor Român, bine-cunoscut pentru remunerațiile substanțiale pe care le oferă.
Declarațiile de avere ale soției și ale soțului dovedesc că cel puțin unul dintre cei doi a săvârșit fals în acte publice. Pensia specială a domnului Giurcan la soție este de 112.392 iar la soț – de 63.168.
În două declarații precedente din acest an completate de soț, pensia era la nivelul completat de soție. O altă diferență care apare în ultima declarație de avere scrisă de domnul Giurcan, în iulie 2022, este apariția celor două sinecuri: consilier la Conpet și administrator la RAR. E greu de crezut că un doctor în științe uită cât a câștigat sau nu știe să completeze o declarație de avere. Și totuși…

„Specialiștii” din Consiliul de Administrație În Consiliul de Administrație o regăsim pe prietena Elenei Udrea – doamna Kohalmi-Szabo Luminița Doina. Ziaristă cu un CV care ridică multe semne de întrebare. A trecut de la poziția de ziaristă pentru Radio Orion Alba și colaboratoare la BBC România la cea de director general adjunct la Ministerul Apărării – Securitate şi Apărare Naţională.
Kohalmi-Szabo Luminița Doina și Elena Udrea Are și un doctorat la celebra fabrică de plagiate a Universității Naționale de Apărare, unde a fost și profesor asociat. Anul trecut, doamna Kohalmi a câștigat net, lunar, peste 5.800 de euro.
Domnul Cristian Florin Gheorghe a terminat greu Bioterra, la 25 de ani, în 2000, conform CV-ului. Universitatea a fost acreditată în 2002. Este licențiat, scrie el, în „inginerie economică”. Acum își face doctoratul la Valahia (școala doctorală de la Valahia este condusă de un șef de serviciu secret despre care am mai scris).
Cristian Florin Gheorghe Între 2013-2016 a fost consilier parlamentar al deputatului Remus Cernea, ales pe listele PSD. S-a ocupat cu deșeuri feroase și piese de mașini până în 2015, când brusc a ajuns într-o sinecură la stat. În 2017 a fost angajat la minister pe post de consilier și apoi, după numai un an, director general la țiței și gaze naturale, deși experiența lui profesională era zero în domeniu. Brut, a primit de la statul cel minunat anul trecut 637.568 de lei, adică 11.022 euro pe lună.
Extras din declarația de avere din 2018 care evidențiază veniturile din 2017 Domnul Iacob Cristian Ciprian are și el un doctorat tot la Valahia – Târgoviște, căci țara asta e plină de coincidențe. În momentul în care a fost numit la Conpet avea zero experiență în domeniu. Este avocat.
A câștigat din CA-ul de la Conpet anul trecut aproape dublu față de cât a încasat ca avocat.
Cel mai halucinant CV
Domnul Popa Claudiu Aurelian are probabil cel mai halucinant CV dintre toți. Desigur, și el își face un doctorat la Valahia – Târgoviște. A terminat o facultate privată de Drept și și-a luat cu greu licența. Dacă e să credem CV-ul domniei sale, s-a angajat imediat pe poziția de director general la Lukoil Ploiești pentru un an și apoi, logic, a trecut la Ministerul Agriculturii. După un an, a trecut la agenția națională care se ocupa de privatizarea activelor statului, iar apoi, la fel de firesc, a devenit președintele unei comisii la Federația Română de Fotbal.
Popa Claudiu Aurelian | Foto: Agerpres
Devine director la Rapid București pentru șase luni și apoi a lucrat pentru Astra Giurgiu (patronul Astrei, Ioan Nicolae, condamnat pentru că a dat ilegal bani PSD-ului, este un fost securist). La fel de logic, domnul Popa a trecut apoi la Ministerul Energiei. Anul trecut domnul Popa a încasat net 6.880 de euro pe lună.


Extras din declarația de avere din 2022 care evidențiază veniturile din 2021
Domnul Mihai Albulescu a fost secretar de stat și consilier PSD. Câștigul domniei sale pe anul trecut depășește cu mult salariul președintelui României, fiind de 5.130 de euro pe lună. În presă au apărut de câteva ori supoziții despre legăturile domnului Albulescu cu SRI-ul.

Mihai Albulescu

Extras din declarația de avere din 2022 care evidențiază veniturile din 2021
Problemele din declarațiile de avere ale domnului Buică Domnul Buică Nicușor Marian este absolvent al cursurilor Academiei SRI, căci nu se putea altfel. Este un om incredibil de bogat, cu un CV șocant prin numărul incredibil de sinecuri.

Buică Nicușor Marian | Foto: Agerpres
Până în 2003 a fost subinginer, dar odată cu intrarea în politică la PSD Slatina (organizație controlată de celebrul Vâlcov) cariera lui explodează. Comparația între averea domnului Buică la prima numire ca director de cabinet la un secretar de stat și acum este șocantă. Atunci, deși nu avea nimic la rubrica de conturi bancare, împrumutase o „persoană fizică” cu 80.000 de euro. Avea și datorii la bancă de 101.200 de euro. În următorii ani (până în 2016), familia Buică câștigă nu mai mult de 20.000 de euro pe an, omul fiind angajat în guvern cumva în 2018, apare că a împrumutat persoane fizice cu 138.000 de euro și mai are o datorie de doar 45.000 de euro, adică a reușit să economisească mai mult de 100.000 de euro. Nu numai asta, dar, în loc de apartamentul de 90 de metri pătrați, omul are acum trei apartamente în București, unul de 141 de metri pătrați, unul de 112 și unul de 71 de metri pătrați. Domnul Buică a primit bani anul trecut din șase locuri unde statul este acționar. A primit pentru poziția secretizată de director general un minim de 1.150.000 de lei brut (cf.raportului financiar al S.A.I Muntenia), deci în total brut un minim de 1.500.000, adică peste 26.000 de euro pe lună.
Extras din declarația de avere din 2022 care evidențiază veniturile din 2021
Sursa: Libertatea.ro
Exclusiv
Alarmă la IPJ Prahova: dosarele penale ascunse prin sertare cer aer și cătușe– «Grădinița de cadre» IPJ Prahova (XVII)
„S-a stins lumina la clanuri”. Dosarele cu miros de grajd, coca-cola toxică și doctori de vite cu costume de firmă –pentru mafioții din instituțiile statului din Prahova
Luni, zi nefastă pentru șmecheri: „protectorii” s-au spălat pe mâini
În Prahova, se anunță cod roșu de dosare penale uitate „din greșeală” prin sertarele IPJ Prahova.
Nu pentru că s-au deșteptat brusc domnii polițiști, procurori și judecători. Nu.
Ci pentru că protectorii lor și-ai șmecherilor locali s-au spălat pe mâini. Au întors spatele. Au scos „bănuții lor” la mal (sau „viceversa”?)….și au lăsat băieții de la butoane să se descurce singuri.
Începând de luni, multe „pile” din:
- Poliția Locală Ploiești,
- Poliția Națională,
- Parchet,
- instanțe,
- Primăria Ploiești,
- Consiliul Județean și administrația județeană Prahova,
au aflat o veste simplă:
„De azi, nu mai ținem nimic în brațe. Ce ați făcut, suportați. V-ați crezut prea șmecheri.”
Sertarele IPJ Prahova, bombă cu ceas: de la grajduri de vite la grajduri de dosare
Ani de zile, sertarele unor polițiști de la IPJ Prahova au fost depozit de dosare penale:
- dosare băgate sub teanc,
- dosare plimbate ca „mapa de serviciu”,
- dosare îngropate pentru politicieni, doctori, directori, șefi de la deconcentrate, funcționari, polițiști locali și naționali.
Acum, când „îngerii păzitori” și nașii din umbră s-au retras și nu mai dau telefonul salvator, toate aceste dosare încep să miște, să foșnească, să se ceară la lumină.
Vor deveni, pe rând:
- hazlii, pentru că unele fapte sunt de cascadorii râsului,
- cutremurătoare, pentru că altele miros a mafie, bani, terenuri, falsuri și abuzuri grosolane.
Doctori de vaci, boi cu epoleți și funcționari cu suflet de tabel Excel
Pregătiți-vă: în perioada următoare se ridică cortina peste:
- doctori din instituțiile deconcentrate ale județului Prahova care au ținut în mână soarta fermelor de boi, vaci și bani,
- funcționari din Primăria Ploiești care au semnat cu ochii închiși și mâna întinsă,
- băieți de la Consiliul Județean care au confundat bugetul public cu portofelul personal,
- polițiști locali și naționali care au făcut din uniformă scut pentru clanuri, falsuri si uz de fals, etc,
- procurori și judecători care au jucat reflexul clasic: „nu vedem, nu auzim, nu se poate”.
Dosare cu:
- fals și uz de fals sub semnătură privată,
- combinații la ferme, la terenuri, la „autorizări”,
- „doctori” în animăluțe, dar rezidenți permanenți în grajdul combinațiilor cu bani publici.
Popcorn, cola toxică și spectacol de sirene: noi ne așezăm în față, voi tremurați în culise
Noi ne-am luat deja:
- popcorn,
- o sticlă de Coca-Cola toxică (așa cum am tot scris în dezvăluirile anterioare),
- și ne-am pus pe scaunele din primul rând.
Pentru că ce urmează în Prahova va arăta așa:
- scene de lumini la DNA, Parchet și IPJ,
- șefi cu privirea în pământ,
- funcționari cu mâinile transpirate,
- doamne și domni de prin birouri care nu mai știu dacă să-și șteargă transpiratia sau să-și șteargă conturile.
Cine a râs de „presa de investigații” va râde mai puțin când o să-și vadă numărul de dosar trecut pe citație.
Mafioții care au jucat la dublu-triplu: când te crezi prea deștept pentru propriii tăi protectori
Mesaj pentru cunoscători: de ce s-au deblocat dosarele?
Nu pentru că sistemul s-a trezit moral. Ci pentru că unii dintre protejați au încercat să joace la dublu-triplu:
- au mințit și protectorii,
- au mușcat mâna care i-a ținut în brațe,
- au crezut că pot face combinații și cu un grup, și cu altul, și cu a treia tabără,
- au confundat tăcerea sistemului cu prostia.
Când te crezi prea șmecher și îți bați joc și de cei care te-au salvat de dosare ani la rând, vine ziua în care ți se spune:
„Descurcă-te singur, băiat deștept/fata desteapta. Noi nu mai suntem aici.”
Și atunci se întâmplă ce urmează să vedem:
sertarele se deschid, dosarele ies la aer, iar numele încep să curgă.
Stați aproape. Cine doarme pierde episodul în care Prahova își vede mafia la lumină
Pentru mafioții din poliție, din Parchet, din instanțe, din administrația locală și județeană Prahova:
- vremurile cu „las’ că vorbesc eu la X, la Y, la Z” s-au cam dus,
- cine are dosar „adormit” să-și pregătească perna de beton,
- cine a crezut că „nu i se poate întâmpla tocmai lui” să-și verifice telefonul – nu mai sună nimeni să-l scoată.
Pentru cititori:
- stați aproape,
- ce urmează e important,
- „nici nu știți ce pierdeți” dacă nu urmăriți fiecare episod.
Noi suntem aici, cu pixul, documentele și popcornul.
Ei sunt acolo, cu dosarele care încep, unul câte unul, să explodeze.
Zilele astea, într-o marți – probabil marțea neagră pentru aceste vipere – unele dintre ele au fost văzute pe la biserici, dând acatiste, sperând că, dacă pilele de până acum nu le mai pot salva, măcar bunul Dumnezeu le va scoate basma curată. În zadar: când sufletul nu mai poate fi salvat, ce pretenții să mai ai la libertate?
Exclusiv
„Abonamentul la șmecherie”. Cum își făceau plinul la buget familia comisarului‑șef Popescu – «Grădinița de cadre» IPJ Prahova (XVI)
După ce în episodul XV am arătat cum IPJ Prahova plătește micii de pe DN1 și folia neagră de la Dedeman, continuăm serialul «Grădinița de cadre» IPJ Prahova cu un nou tablou: de la aerul condiționat de castă la abonamentul de lux pe bani publici.
Familia „abonată” la banul public: Popescu de la Drajna și doamna de la Bătrâni
În prim‑planul noului episod intră comisarul‑șef de poliție Popescu Valentin, șeful Secției de Poliție Rurală nr. 11 Drajna din cadrul IPJ Prahova, și soția sa, Popescu Magdalena, până de curând secretar general al comunei Bătrâni.
Conform informațiilor obținute la nivelul Primăriei Bătrâni și datelor analizate de redacție, schema ar arăta așa:
- Doamna Popescu beneficia de abonament lunar de transport pe ruta Vălenii de Munte – Bătrâni, emis de S.C. Chivaran S.R.L.
- Preț plătit efectiv: doar 50% din valoarea reală a abonamentului.
- Restul de 50% era „rezolvat” la buget: decontat integral din banii comunei Bătrâni, ca și cum ar fi fost plătit 100%.
Altfel spus: jumătate plătea doamna, cealaltă jumătate o plătea prostul colectiv numit „buget local”.
Trafic de influență pe patru roți: când funcția de șef de secție ține loc de portofel
Potrivit surselor din zonă, facilitatea de a plăti doar jumătate din abonament nu a picat din cer pe ruta Vălenii de Munte – Bătrâni.
Există indicii că „reducerea” ar fi venit în considerarea funcției deținute de soț, comisar‑șef Popescu Valentin:
- Șeful SPR 11 Drajna are competență teritorială inclusiv asupra comunei Bătrâni;
- Are atribuții de control asupra operatorilor de transport din zonă, inclusiv asupra S.C. Chivaran S.R.L.
Într‑o țară normală, asta se cheamă conflict de interese și ridică suspiciuni de trafic de influență: operatorul de transport „înțelege” că e sănătos pentru afacere să fie generos cu soția celui care îl controlează.
În Prahova, însă, pare doar încă o zi la serviciu în „Inspectoratul de Protecție al Jmecherului”.
Imprimanta magică: cum se umflă abonamentul la xerox și se subțiază bugetul local
Partea cu adevărat „artistică” începe la imprimantă.
Conform informațiilor analizate, Popescu Magdalena ar fi procedat astfel:
- Primea abonamentul lunar emis de S.C. Chivaran S.R.L., pe care era trecut prețul real de 100%;
- În fapt, achita doar 50% din valoare;
- Ar fi modificat, cu ajutorul unei imprimante, valoarea înscrisă pe abonament, astfel încât documentul să pară că a fost plătit integral;
- Abonamentele astfel „corectate” erau depuse la compartimentul financiar‑contabil al Primăriei Bătrâni pentru decontare integrală;
- În realitate, doamna Popescu plătise doar jumătate, dar încasa de la buget 100%.
Cu alte cuvinte, un mic laborator de fals în înscrisuri și delapidare la nivel de abonament de transport. Nu e mare afacere ca sumă lunară, dar e perfectă ca schemă:
– ban public,
– document modificat,
– „decont” umflat,
– prejudiciu la buget,
– avantaj personal.
Și, mai ales, funcție publică + soț polițist cu competență în zonă – combinația clasică pentru slăit banul comunal.
Delapidarea la porția mică: puțin câte puțin, lună de lună
Schema nu ar fi fost o întâmplare izolată, ci un mecanism repetat lunar.
Prin acest procedeu, există suspiciunea că:
- au fost încasate fără drept sume de bani din bugetul comunei Bătrâni;
- s‑a creat, prin înscrisuri modificate, aparența unei cheltuieli mai mari decât cea suportată în realitate;
- s‑a produs un prejudiciu constant bugetului local.
Nu vorbim doar de câțiva lei „neînsemnați”. Vorbim de principiu: dacă pentru un simplu funcționar sau cetățean așa ceva înseamnă dosar de fals, uz de fals și delapidare, pentru șefimea de cuplu polițist‑secretar pare să fie tratat ca „facilitate”.
Aici, „abonamentul” nu e doar la transport. Este un posibil abonament la banul public.
Primarul sună trezirea: „Alo, doamna Popescu, ceva nu e în regulă…”
Potrivit informațiilor de la nivelul Primăriei Bătrâni, săptămâna trecută primarul comunei i‑ar fi adus la cunoștință doamnei Popescu Magdalena:
- neregulile constatate cu privire la decontarea abonamentelor de transport,
- diferențele între suma real plătită și suma decontată din buget,
- suspiciunile privind modificarea documentelor.
Reacția doamnei Popescu nu a fost să explice public, să clarifice, să ceară control.
Ci, la scurt timp după discuție, și‑a prezentat demisia din funcția de secretar general al comunei Bătrâni.
Demisia, în acest context, nu e doar un gest administrativ. Este un element cheie pentru înțelegerea situației:
- fie recunoaștere tacită că povestea „abonamentului” nu e tocmai curată,
- fie încercare de evitare a unei proceduri disciplinare sau a unei analize prea adânci în hârtii,
- fie, clasic pentru Prahova, primul pas spre „mutarea” discretă în altă parte.
Indiferent de motiv, momentul demisiei – imediat după confruntarea cu neregulile – nu este o întâmplare. Este un indiciu.
SPR 11 Drajna: când șeful de secție plutește deasupra comunei Bătrâni
Toată această poveste nu poate fi separată de funcția lui Popescu Valentin, șeful Secției de Poliție Rurală nr. 11 Drajna.
Secția are:
- competență teritorială pe mai multe comune, inclusiv Bătrâni,
- atribuții de control și verificare a operatorilor de transport,
- putere de sancționare, de avizare, de „recomandare” și „atenționare”.
În acest context, „abonamentul redus” al soției, oferit de un operator care funcționează pe teritoriul aflat sub umbrela de competență a soțului polițist, nu mai e o simplă reducere.
Devine:
- fie o formă de trafic de influență mascată sub aparența unei „facilități comerciale”,
- fie o complicitate între operator și puterea locală de control,
- fie pur și simplu un troc: liniște și protecție contra favoruri financiare.
Indiferent de varianta exactă, miroase a abuz de funcție.
„Grădinița de cadre” lovește din nou: de la mici pe DN1 la abonamente la xerox
După episodul cu:
- pensionarul de 130 de milioane alergat după micii de pe DN1,
- Năsulea de la Logistic, cu mașinile zombie, folia neagră și aerul condiționat de castă,
IPJ Prahova ne livrează acum, în stil propriu:
- un șef de secție cu soție într‑o poziție cheie în administrația locală,
- un operator de transport „inspirat”,
- un abonament care, la imprimantă, valorează dublu,
- un buget local transformat în pușculiță pentru „reduceri”.
În „Grădinița de cadre” IPJ Prahova, lecțiile par similare:
- la unii – pensii speciale, mic, bere și DN1,
- la alții – abonament, imprimantă și ban public.
Numitorul comun: funcția nu e responsabilitate, e privilegiu.
Concluzie: IPJ Prahova, „Inspectoratul de Protecție al Jmecherului”, ediția cu abonament
Puse cap la cap, elementele acestui episod:
- soție de șef de secție, secretar general al comunei Bătrâni;
- abonament de transport la S.C. Chivaran S.R.L., plătit doar 50%;
- modificarea valorii abonamentului cu ajutorul unei imprimante, pentru a părea plătit integral;
- decontarea integrală din bugetul local, deși în realitate era suportată doar jumătate din sumă;
- mecanism repetat lunar, cu suspiciuni de fals în înscrisuri și delapidare;
- primar care semnalează neregulile;
- demisia imediată a doamnei Popescu Magdalena după discuția cu primarul;
- funcția lui Popescu Valentin, cu competență de control asupra operatorului de transport și asupra comunei unde se produce „magia”,
conturează încă un tablou perfect pentru ceea ce Incisiv de Prahova a numit deja: Inspectoratul de Protecție al Jmecherului Prahovean.
În timp ce:
- cetățeanul de rând e călcat în picioare pentru un bec ars ori o întârziere la taxă,
- funcționarul mărunt tremură pentru orice greșeală birocratică,
prin birouri se joacă, cu imprimanta în brațe, ruleta banului public.
Serialul «Grădinița de cadre» IPJ Prahova continuă.
Episodul XVI e despre abonamentul la șmecherie. Următoarele episoade, din păcate pentru contribuabil, au material din belșug. (Cristina T.).
Exclusiv
Cursa rușinii la Penitenciarul Tulcea: doi deținuți la atac, trei ofițeri la fugă, o singură poartă cu coloană vertebrală (Documente)
Doi deținuți, trei ofițeri și o demonstrație practică: „Cum să faci praf autoritatea uniformei în câteva secunde”
Scena de la Penitenciarul Tulcea din 2 decembrie 2025 arată mai puțin a „sistem de siguranță”, mai mult a scenetă de comedie neagră cu tentă de manual „AȘA NU”.
Doi deținuți agresivi, trei ofițeri în uniformă. După logica instituțională, balanța de forțe ar fi trebuit să fie clară. În realitate, ceea ce au consemnat documentele oficiale ale Administrației Naționale a Penitenciarelor (ANP) a fost altceva: doi deținuți au alergat trei ofițeri. La propriu.
Și, ca să nu rămânem doar la episodul „fuga rușinoasă, dar sănătoasă”, ANP a completat tabloul cu un detaliu esențial: niciunul dintre cei trei nu și-a activat camera video portabilă (bodycam), deși obligativitatea folosirii acestor dispozitive era negru pe alb în proceduri.
Singurul care nu a fugit – nici de deținuți, nici de responsabilitate – a fost agentul care a închis poarta și a oprit extinderea incidentului. Adică omul care a dovedit că, într-o instituție care se vrea de forță, mai există, din fericire, și coloană vertebrală.
Când procedurile stau în sertar, iar uniforma devine simplu costum de figurant
Documentele întocmite la nivelul ANP arată clar: modul în care unii ofițeri au gestionat situația operativă de la Penitenciarul Tulcea nu doar că a lăsat de dorit, dar a pus sub semnul întrebării însăși noțiunea de „autoritate” în penitenciar.
În momentul în care doi deținuți cu comportament agresiv au declanșat scandalul în secția de detenție, toate manualele, procedurile și regulamentele spuneau același lucru: se folosesc bodycam-urile, se documentează intervenția, se protejează personalul și se descurajează violența.
În teren, însă, s-a aplicat varianta „personalizată”:
- bodycam-urile au rămas doar ca accesoriu decorativ;
- intervenția a fost gestionată defectuos;
- incidentul a fost lăsat să se amplifice.
Concluzia ANP, consemnată în documentele oficiale, e tăioasă: neutilizarea camerelor video portabile a lăsat intervenția fără un instrument esențial pentru:
- documentarea faptelor;
- protejarea personalului;
- descurajarea manifestărilor agresive.
Cu alte cuvinte, exact ce trebuia să prevină escaladarea situației a fost ignorat cu seninătate.
„AȘA NU” – capitolul special dedicat celor trei ofițeri în documentele ANP
Dacă ar exista un manual ilustrat cu „așa nu se face”, cazul celor trei ofițeri de la Tulcea ar fi capitolul de deschidere.
Potrivit documentelor oficiale analizate, cei trei s-au remarcat prin:
- neutilizarea camerelor video portabile din dotare;
- gestionarea defectuoasă a relocării unuia dintre deținuți;
- permiterea escaladării unei situații tensionate;
- „performanța” de a deveni obiectul unor măsuri de consiliere și pregătire profesională dispuse de ANP.
După verificări, Administrația Națională a Penitenciarelor a decis includerea lor într-un program individual de pregătire și consiliere profesională desfășurat la Penitenciarul Giurgiu.
Tradus din limbaj birocratic: instituția a constatat deficiențe profesionale atât de evidente, încât a fost nevoie de măsuri de corectare și monitorizare. Când trei ofițeri de penitenciare ajung să fie trimiși, practic, „la reparații”, mesajul este limpede: ceva s-a rupt grav între uniformă și responsabilitate.
Un om, o poartă, o diferență: agentul care n-a fugit
În contrast violent cu prestația celor trei ofițeri, același set de documente oficiale scoate în evidență figura unui agent supraveghetor care a făcut exact opusul: n-a fugit.
Când a observat că trei ofițeri sunt urmăriți de doi deținuți agresivi, agentul:
- a intervenit imediat;
- s-a deplasat rapid către zona incidentului;
- a închis grilajul de tronsonare;
- a reușit să izoleze conflictul, împiedicând răspândirea acestuia în alte zone ale penitenciarului.
În condițiile unui risc real pentru personalul aflat în apropiere, reacția sa promptă și fermă este remarcată explicit în documentele ANP. A demonstrat:
- stăpânire de sine;
- asumarea responsabilității;
- respectarea misiunii.
În loc de „cursă de urmărire cu deținuți pe post de vânători”, am avut, datorită lui, un incident limitat. Adică exact ce ar trebui să fie normalitatea într-un penitenciar, dar ce în acest caz a devenit excepția.
Manual practic de contrast: cum arată curajul, cum arată deruta
Diferența dintre atitudinea agentului și conduita celor trei ofițeri nu mai are nevoie de comentarii. Vorbesc faptele.
- Agentul:
- a mers spre pericol,
- a închis poarta,
- a izolat incidentul,
- a protejat personalul și instituția.
- Cei trei ofițeri:
- au ajuns să fie urmăriți de doi deținuți,
- nu au respectat obligația utilizării bodycam-urilor,
- au permis escaladarea situației,
- au devenit subiectul unor măsuri de consiliere și pregătire profesională dispuse de ANP.
Unul a făcut ce scrie în fișa postului. Ceilalți trei au bifat tot ce nu trebuie făcut, iar acum figurează în documente nu la capitolul „bune practici”, ci la „exemple de corectat urgent”.
Acest contrast nu e doar o diferență de reacție. Este radiografia unei probleme de fond: într-o instituție în care reacția fiecărui om din sistem poate însemna diferența dintre incident controlat și dezastru, nu toți cei în uniformă înțeleg ce poartă pe umeri.
Imaginea sistemului penitenciar, făcută țăndări de o fugă penibilă
Poate cea mai gravă consecință a acestui episod nu este fuga în sine, ci ce lasă ea în urmă: imaginea unui sistem penitenciar în care:
- disciplina e opțională;
- procedurile sunt negociabile;
- bodycam-urile sunt decorative;
- ofițerii pot fi urmăriți de deținuți, în loc să fie invers.
Într-un domeniu în care:
- autoritatea,
- disciplina,
- respectarea strictă a procedurilor
ar trebui să fie fundamentul oricărei intervenții, faptul că trei ofițeri au ajuns să fie vânați de doi deținuți și nu au respectat obligația utilizării camerelor video portabile ridică întrebări legitime despre:
- pregătirea lor reală;
- capacitatea de reacție;
- seriozitatea cu care sunt aplicate regulile în situații de criză.
Camerele video portabile nu sunt jucării și nu sunt nici brelocuri de uniformă. Sunt:
- instrumente de protecție pentru personal;
- garanții pentru deținuți;
- scut juridic și de imagine pentru instituție.
Când procedurile privind utilizarea lor sunt ignorate, nu mai vorbim doar de o breșă tehnică. Vorbim de:
- intervenții nedocumentate;
- încredere publică erodată;
- impresia că în spatele zidurilor, regulile se aplică după chef, nu după lege.
Ce urmează: de la documente la nume

Acest material are la bază concluziile consemnate în documentele oficiale ale Administrației Naționale a Penitenciarelor referitoare la incidentul produs la Penitenciarul Tulcea la 2 decembrie 2025.
Într-un material viitor va fi prezentată identitatea celor trei ofițeri vizați de măsurile administrative dispuse de ANP. Pentru că, atunci când autoritatea se transformă în spectacol penibil de fugă, publicul are dreptul să știe cine poartă uniforma și cum o onorează.
Concluzie: când un singur om salvează ce trei ofițeri fac praf

Incidentul de la Penitenciarul Tulcea expune, fără menajamente, două modele opuse de reacție sub aceeași stemă:
- Pe de o parte, un agent:
- curajos,
- lucid,
- capabil să intervină ferm într-un moment critic,
- care a limitat incidentul și a protejat instituția.
- Pe de altă parte, trei ofițeri:
- a căror conduită profesională a fost criticată în documentele oficiale,
- care nu au respectat procedurile privind utilizarea bodycam-urilor,
- care au permis escaladarea situației,
- care au fost incluși de ANP într-un program de consiliere și pregătire profesională.
Într-o instituție în care siguranța personalului depinde de reacția fiecărui membru al echipei, profesionalismul nu este o opțiune, nu este un moft și nu este o bifă formală la evaluare. Este o obligație.
Iar când diferența dintre un incident controlat și unul scăpat de sub control este făcută de un singur om care închide la timp o poartă, în timp ce alții aleargă în sens invers, concluziile nu mai au nevoie de explicații suplimentare. Vorbește realitatea, consemnată chiar de Administrația Națională a Penitenciarelor. (Cerasela N.).
-
Exclusivacum 3 zileCând poliția fuge de propriile cuvinte: Sindicatul Diamantul îi dă în judecată să afle ce a vrut să spună Drăgan
-
Exclusivacum 10 ore„Abonamentul la șmecherie”. Cum își făceau plinul la buget familia comisarului‑șef Popescu – «Grădinița de cadre» IPJ Prahova (XVI)
-
Ancheteacum 3 zileElena Udrea, ironie devastatoare după nominalizarea lui Siegfried Mureșan: „L-am pus pe listă la rugămintea Elenei Băsescu și pe banii lui Pinalty”
-
Featuredacum 4 zileFocile politice și pușculița de la Palat: cum a ajuns George Simion să-l țină în brațe pe Ilie Bolojan
-
Exclusivacum 2 zileMafia de la Volan”: Cum ar fi fost jefuit IGPR la carburant și piese, sub semnătura Prim‑ministrului și sub nasul “șefilor cu ochii închiși”
-
Exclusivacum 10 oreAlarmă la IPJ Prahova: dosarele penale ascunse prin sertare cer aer și cătușe– «Grădinița de cadre» IPJ Prahova (XVII)
-
Featuredacum 3 zileRăzboi total la Apele Române: Ministrul Diana Buzoianu, acuzată de „sclavagism modern” și „minciuni ordinare” de către sindicaliști
-
Administratieacum 4 zileInvestiții în patrimoniul național: Ministerul Culturii lansează programul de finanțare a cercetării arheologice sistematice pentru anul 2026



